事務職の転職に関して、
といった悩みや疑問をお持ちではないでしょうか？
結論から言うと、待遇の良い事務の求人を紹介してくれる転職エージェントは数社あり、紹介するエージェントを利用することで転職成功が望めるでしょう。
その一方、事務職の募集は正社員求人より派遣求人の方が多いため、雇用形態にこだわらず、高待遇を望みすぎない柔軟な仕事選びが重要になります。
この記事では、転職のプロとして事務職への転職を多数サポートしてきた私が、事務職の転職について以下の流れでご紹介します。
「自分でもWebマーケティング業界に転職できるのかな？」
「未経験でも大丈夫？」
と考えていませんか。
Webマーケティング業界は継続的に伸びていることもあり、未経験からでも転職しやすい業界です。
ただWebマーケティング業界は、服装や髪型、勤務時間、場所など多くの側面で自由度が高いぶん実力主義の側面があり、トレンドの変化に合わせて勉強を続けなくてはならないことから、大変さを感じる人もいるでしょう。
そこでこの記事では、人事コンサルタントとして数多くのキャリアチェンジを支援してきた私が、Webマーケティング業界への転職について詳しく解説します。
この記事を読めば、Webマーケティング業界の転職事情がわかり、転職に必要な知識が身につくでしょう。
介護系の仕事へ転職するにあたって
などと、疑問に思ったことはありませんか？
結論、クリックジョブ介護では正社員の仕事を多く紹介してもらえます。
ただ、希望に合わない仕事を紹介された場合に、別会社の転職エージェントも並行して登録することをおすすめします。
このページでは、元転職エージェント営業担当として多くの求職者の相談に乗ってきた筆者が、クリックジョブ介護の特徴と利用するメリット・デメリットについて解説していきます。
「助産師の求人が多い転職サイトを知りたい」とお考えですね。
助産師求人の数は、転職サイトによって異なるので、登録したものの求人が見つからないという事態も起こり得ます。
とはいっても、どのサイトであれば求人がたくさんあるか分からないという方がほとんどでしょう。
そこでこの記事では、転職のプロとして多くの方の転職支援をしてきた私が、85社以上ある看護系転職サイトの中から、助産師の転職におすすめのものを厳選して紹介します。
続きを読む
「キャリアチケットの評判や口コミを知りたい！」
「キャリアチケットに登録するメリットは？」
キャリアチケットは、自分の希望する企業を約5社厳選して紹介してくれるという「量より質」を重視した就活をサポートしてくれるサービスで、学生や就活生からの高い評判を得ています。自分に合った企業のマッチングや自己PRの添削、面接対策の支援など幅広いサービスを無料で利用可能です。
しかし、キャリアチケットの評判には「定型企業数が少ない」「担当アドバイザーの当たり外れがある」などの悪い評判や口コミも確認できます。自分の希望する企業の選考にスムーズに合格するためには、悪い意見も知ったうえで正しく利用する必要があるでしょう。
そこで本記事では、キャリアのプロとしてたくさんの就活生を支援してきた私が、TwitterやYahoo知恵袋、Google検索を徹底調査して、キャリアチケットの評判や口コミを詳しく解説します。また、キャリアチケットをおすすめしたい人の特徴や、エージェントを効果的に利用するポイントも併せて紹介するので、ぜひ参考にしてみてくださいね。
本記事を読むことで、キャリアチケットの評判や口コミを知ることで、利用登録するかを正しく判断し、より効果的な就活をおこなえるでしょう。
『キャリアチケット』は、年間1万人以上の就活生が利用する就活サポートサービスです。※2022年度実績
量より質を意識しているサービスで、就活のプロがES添削・面談対策までしてくれるので、これからの就職活動に不安がある就活生におすすめです。
実際の就活生から一定支持されているサービスとなっています。
ネット上の口コミを見ていても、「サポートが手厚くてよかった」「良い企業を紹介してもらえた」など良い内容に関するものが多く寄せられていました。
このことから、総じて利用価値のある就活サービスだと結論付けることができるでしょう。
| 会社名 | レバレジーズ株式会社 |
| 本社所在地 | 東京都渋谷区渋谷2丁目24番12号渋谷スクランブルスクエア24F/25F |
| 面談実施場所 | 渋谷、池袋、秋葉原、横浜、名古屋、大阪、京都、神戸、福岡 |
| 公式ページ | https://careerticket.jp/ |
結論として、下記のような方はキャリアチケットの利用がおすすめです。
というのも、キャリアチケット には以下のようなメリットとデメリットがあるからです。
| メリット |
|
| デメリット |
|
3・4章で詳しくみていきましょう。
口コミを分析すると、キャリアチケットが人気な理由は大きく分けて4つありました。
それぞれ実際の口コミを用いながら解説します。
キャリアチケットが人気な理由1つ目は、量より質を意識している点です。
他サービスだと、入社させて成果報酬を得たいがゆえ、大量の求人を紹介して数うちゃ当たる方式で、たまたま受かったところへ無理に入社させるケースも少なくありません。
しかし、同サービスでは、無理に複数社をおすすめするのではなく、求職者に本当にあった約5社しかおすすめしないというサービス形態をとっています。
そのため、内定をした会社が、全く自分の条件に合わない企業だった…なんてことが少ないのでしょう。
このように、無駄な労力を使う必要がなく、本当に自分に合う企業に集中して、選考を受けられる点は、就活生にとってメリットだと言えるでしょう。
キャリアチケットが就活生に選ばれる理由の2つ目は、自己分析から内定後のフォローまで手厚いサポートが受けられる点です。
実際、ネット上では以下のような声が寄せられていました。
出典：Twitter
出典：Twitter
コメントを見ると、LINEやビデオ通話を通じて、手軽にESや面接の個別フィードバックをもらえる点がよかったと感じていることがわかります。
また、キャリアチケット独自の自己発見カウンセリングを通して、一人では気づけない強みがわかり、5年､10年先を見越した仕事の選び方が分かるのも魅力です。
このような、一般的な就活塾等では数10万円かかるサービスが、キャリアチケットでは無料で受けられるため、利用しておいて損はないと言えるでしょう。
キャリアチケットが就活生に選ばれる理由の3つ目は、早めに内定を確保できることです。
同サービスでは、一人一人にアドバイザーがつき、企業紹介から選考に使用する書類の作成、企業との日程調整まで全てを代わって行ってくれます。
また、担当者が求職者の魅力を企業側にプッシュしてくれるため、通常選考よりも早い段階で内定を得ることが可能です。
そのため、キャリアチケットを使えば、最短1週間でスピード内定（※2022年度実績）できることが、ネット上のコメントからもわかります。
【おすすめ就活サービス①】「キャリアチケット」
・就活のプロがマンツーマンで支援してくれる
・ブラック企業だけは絶対に避けられる
・最短一週間でのスピード内定 #就活
引用元：Twitter
ただ、同サービスでは、基本的にアドバイザーが選んだ企業にしかエントリーできないため、「自分に合った企業を見つけてほしい」かつ「早く内定したい」と考えている人におすすめのサービスだと言えるでしょう。
キャリアチケットが就活生に選ばれる理由の4つ目は、話を親身に聞いてくれる点です。
一般的なサービスだと、担当者の「求職者をなんとか内定させて、成果報酬を得たい」という気持ちが先走ってしまい、あまり丁寧なヒアリングをせず、求人紹介してくることも多いです。
しかし、同サービスでは、無理に求人を勧められたなどの口コミはほとんどなく、「親身に話をきいてくれて良かった」という内容のものがネット上で寄せられていました。
出典：Twitter
しっかりヒアリングをすることをウリにしているサービスであるため、自分の就活に漠然と不安を感じている方は、相談目的で、一度面談をしてみることをおすすめします。
ここまでは、キャリアチケットのメリットについてお話してきました。
「量より質」を大事にしているサービスであり、合わない会社をごり押しされるサービスを使いたくない人におすすめです。
少しでも気になった人は、是非、以下から登録してみましょう。
ただ、良い面だけでなく悪い面もしっかり知ったうえで利用したいという人も多いでしょう。
そんな方に向けて、以下からは、キャリアチケットに寄せられていた悪い口コミについてもご紹介していきます。
口コミを分析すると、キャリアチケット 利用の際の注意点は3点ありました。
それぞれ実際の口コミを用いながら解説します。
キャリアチケットの注意点1つ目は、登録企業数あまり多くない点です。
その理由として、事業が始まってから、そこまで期間が経っていないことが原因として考えられます。
就活エージェントは多数あって悩みどころですが、キャリアチケットはその中で登録企業がダントツに少ないという特徴があります。
少ないのであれこれ悩まずにピンポイントで就活できるのがウリのようです。
基本的に知名度の低い中小企業が中心でブラック企業は無いというのがセールスポイントのようです。
ですから多くの企業から選びたいとか、有名企業に就職したい人には向きません。
出典：Yahoo知恵袋
また、紹介企業はベンチャーやスタートアップがほとんどを占めています。
そのため、有名企業に絶対に内定したいという人には、あまり向いていないサービスだと言えるでしょう
キャリアチケットの注意点2つ目は、担当アドバイザーの当たり外れがある点です。
ネット上の口コミを見てみると、サポートが手厚いという評判がある一方、「放置される」「連絡が遅い」という内容のものも見られました。
出典：Twitter
出典：Twitter
このように、利用の際に不快な思いをした方もいるようです。
しかし、転職エージェントにおいてスタッフの当たりはずれというものは、どの会社でも存在します。
ですので、もし相性の悪いスタッフに当たってしまったら、サービス自体が悪いと決めつけるのではなく、まずは「担当者の変更」を申し出ることをおすすめします。
メール文面例
いつも大変お世話になっております。
現在就活の支援をして頂いている○○と申します。
現在、ご担当者の○○様には大変丁寧にご対応頂いており感謝をしておりますが、
就職活動が初めてで不安が大きく、他の方のご意見も是非お伺いしたいです。
もし可能であれば、現在志望しております○○業界に詳しいコンサルタントの方と
一度お話をしたく考えております。
大変お手数をおかけしますが、何卒よろしくお願い申し上げます。
それでもスタッフの対応の悪さに不快な思いをするようであれば、遠慮なく他サービスに登録するようにしましょう。
キャリアチケットの注意点3つ目は、サービスを受けられる地域が限られている点です。
現時点では首都圏と関西、九州で就職したい学生のみが受けられるサービスとなっています。
| 場所 | 住所 | 最寄駅 |
| 渋谷支店 | 東京都渋谷区渋谷3-6-3 渋谷363清水ビル3F | 渋谷駅より徒歩5分 |
| 池袋支店 | 東京都豊島区南池袋1-16-15 ダイヤゲート池袋5F | 池袋駅より徒歩4分 |
| 秋葉原支店 | 東京都千代田区神田佐久間町1-25 秋葉原鴻池ビル5F | 秋葉原駅より徒歩1分 |
| 横浜支店 | 神奈川県横浜市神奈川区金港町3-1 コンカード横浜3F | 横浜駅より徒歩5分 |
| 名古屋支店 | 愛知県名古屋市中区栄3丁目3-21 セントライズ栄9F | 栄駅より徒歩7分 |
| 大阪支店 | 大阪府大阪市北区鶴野町1-9 梅田ゲートタワー10F | 大阪駅より徒歩9分 |
| 京都支店 | 京都府京都市下京区河原町通松原上ル二丁目富永町338番地 京阪四条河原町ビル5F | 四条河原町（バス）より徒歩2分 |
| 神戸支店 | 兵庫県神戸市中央区京町72 新クレセントビル6F | 元町駅より徒歩8分 |
| 福岡支店 | 福岡県福岡市中央区天神1-1-1 アクロス福岡6F/10F（東オフィス） | 西鉄福岡（天神）駅より徒歩5分 |
ただ、オンライン面談はもちろん可能なので、正直、対面にこだわりがなければ、そこまでデメリットに感じる必要はないでしょう。
ここまでは、キャリアチケットについてのメリット・デメリットについてお話してきました。
基本的には、デメリットよりもメリットが多いサービスであるのは確かであるため、注意点を頭に入れたうえで、登録を検討してみることをおすすめします。
ただ、同サービスは「量より質」を大事にしている優良なサービスであるものの、1つのサービスの担当者の言葉だけを信じて、就職活動をすることは極めて危険です。
なぜなら、就職活動の答えは、必ずしも1つではないからです。
様々な意見を聞くためにも、1つのサービスに最初から絞りきるのではなく、一旦、複数のサービスに登録してみて、気に入ったものだけを残していくことをおすすめします。
そこで以下からは、キャリアチケットと併用すべき就活サービスについてご紹介していきます。
当サイトでは就活経験者に以下の基準でエージェントを評価してもらいました。
就活エージェントを評価する3つの基準
この結果明らかになった評判の良いエージェントを5つ、ランキング形式で紹介します。
『JOBRASS（ジョブラス）新卒紹介』は、求人媒体大手企業のアイデム社が運営する新卒者向け就活エージェントサービスです。
半世紀近くにわたる企業向け採用支援実績を通して培われた各企業との力強いパートナーシップが同社の武器であり、それが可能とする「求人の質」に大きな強みがあります。
約2,400社（JOBRASS会員企業数）の求人情報が掲載されており、特に、選りすぐりの人気・希少求人である約600社の非公開求人情報から厳選しての求人紹介を受けられるのが大きなメリットです。
さらに『ジョブラス』独自の推薦フロー（特別な内定ルート・選考フローなど）を案内してもらえるなど、求人企業との強固な信頼関係があるからこそ実現できるサポートを受けられる点も、就活生にとってはとても嬉しいポイントです。
また担当エージェントからの紹介だけでなく、企業からの特別オファーを受けることも可能です。
『ジョブラス』が持つ求人企業との太いパイプは求人紹介以外の面でも発揮されています。
たとえば各選考プロセス（1次面接、2次面接、3次面接のそれぞれなど）に対する企業側の所感を担当エージェントからフィードバックとして受け取ることができたり、求人票には表れていない各企業の❝リアル❞な実状を聞くことができたりと、企業選びから内定獲得まで力強いアシストを得ることができます。
さらに情報を受け取るだけでなく、選考当日に自分からうまく発信できなかった熱意やアピールポイントであったり、聞きそびれてしまった質問事項であったりといった補足・フォローアップ事項についてもしっかりと企業側へ橋渡し・伝達してもらえます。
まずは登録して、初回の面談でエージェント（キャリアアドバイザー）に希望や不安をぶつけてみましょう。
『キャリアスタート』は、若手に特化した就職支援に強い就職エージェントです。定着率は92%(※)を誇り、支援実績の高さが伺えるため、登録を検討する安心材料となるでしょう。 ※2018/10/1から2019/9/1までの実績から算出
就活サービスとしては後発ですが、約10年間、若手の転職支援に力をいれてきた経験を活かして、就活を全力でバックアップしてくれます。
また、若年層に人気の企業との太いパイプを有しており、楽天、リクルートキャリアなどの有名企業への紹介実績も豊富です。
紹介先の企業も年々増加中のサービスであるため、「豊富な企業の中から、自分にあったものを選んでほしい」と考えている人におすすめできる就活エージェントです。
『キャリセン就活エージェント』は、累計6万人が利用、紹介実績数1,000社以上を誇る業界屈指の就活エージェントサービスです。
元人事担当者や有名なキャリアコンサルタントと、1時間ほどマンツーマンの就活相談を実施する個別内定サポートを行っており、内定獲得率5.4倍を誇っています。
また、3年以内の離職率が低いホワイト企業を厳選して紹介する「キャリアスカウト」の機能も大変おすすめです。
紹介企業の選考に関しては、合否関わらず企業側からのフィードバックをしっかり伝えてくれるので、「自分がなぜ落選するのか」を知りたい方は、一度気軽に登録してみることをおすすめします。
『Meets Company（ミーツカンパニー）』は、上場企業からベンチャーまで、採用担当者とじっくり話せる就活イベントです。
イベント参加後は、総勢60名を超える専任のリクルーターが就活をサポート。就活イベントでありながら、エージェントのサポートも受けられるハイブリッド型の就活支援サービスです。
イベントは、①企業のPR、②就活生同士のグループワーク、③企業の社員との座談会の流れで進められ、1度の参加で最終的に約8社の選考に進むことが可能です。
参加は履歴書1枚でOK、気軽に参加できます。
イベントは年間1,500回以上、全国32か所で行われているので、Uターン就活にも便利です。
「まずは色んな企業の話を聞いて、視野を広げたい」という方におすすめです。
『レバテックルーキー』は、ITエンジニア専門の就活エージェントです。
5,000社以上の中から、エンジニアとして思い描くキャリアを達成できる最良の企業を紹介してくれます。
一番の魅力は、エンジニア就活に特化したノウハウをアドバイスしてくれること。
レバテックルーキーは15年以上に渡ってサービスを提供しており、述べ20万人以上の就職支援実績があります。
書類選考の通過率は90%以上、利用者の内定率は85%とスムーズな内定獲得が期待できます。
対象者は限られますが、エンジニアとしてのファーストキャリアを踏み出すならまずこの就活エージェントに相談するのがおすすめです。
この章では、『キャリアチケット 』をより効果的に利用するためのポイントを5つお伝えします。
いい就活エージェントを選んでも、上手に使えなければ意味がないので必ずチェックしましょう。
就活エージェントは、企業から依頼を受けるとデータベースの中から条件を絞り応募者を探していくのですが、この時の表示順番が「更新日」（＝最終接触日）なのです。
「更新日が古い＝もうすでに就活を終えた可能性が高い」と判断されるので、連絡を怠っていると後回しにされ、いずれ案件紹介メールが届かなくなります。
そのため、1～2週間に一度は連絡を入れておくようにしましょう。
担当コンサルタントに情をうつしてはいけません。
担当変更はさほど大した問題ではないため、性格が合わなかったり、知識に不満があれば変えてもらいましょう。
担当変更がどうしてもしづらい場合は他社を当たりましょう。
担当変更メール文面例
いつも大変お世話になっております。現在就職の支援をして頂いている○○と申します。現在、ご担当者の○○様には大変丁寧にご対応頂いており感謝をしておりますが、
初めての就職活動で不安が大きく、他の方のご意見も是非お伺いしたいです。
もし可能であれば、他のコンサルタントの方と一度お話をしたく考えております。
大変お手数をおかけしますが、何卒よろしくお願い申し上げます。
登録情報や一連のやりとりについては申し出をしない限りは情報が残ります。
コンサルタントでよく話題にあがるのが、「登録情報と言ってることが違うよ・・・」という話です。
この場合、虚偽報告を行うリスキーな人材として紹介する案件を限るなどの判断がくだされますので、必ず正しい情報を登録するようにしましょう。
ほとんどの場合、担当コンサルタントはあなたを200字〜1,000字で紹介する推薦文を書きますが、あまり優秀ではないコンサルタントの場合は経歴をそのまま写すだけなどひどいケースがあります。
そこで「面接時に相違があると困るのと、客観的に今一度自分を見直したいため、書いていただいた推薦文をお送りいただけませんか？」と一声かけましょう。
数社の就活エージェントを使っている場合、同じ案件には複数のコンサルタントから応募しないようにしましょう。
施設から「他の就活エージェントからも応募があるんだけど」と担当に連絡がいってしまいます。
施設・担当コンサルタント両者に不信感を与え、場合によっては破談となります。
この章では、実際に就活エージェントに登録した場合のサービスの流れについて解説します。
特に準備は必要とせず、気軽に身をゆだねれば良いのですが、エージェントを初めて使う方は不安も多いかと思いますので、登録後何が起こるのかをざっくり把握しておきましょう。
キャリアチケット公式ページから登録を行います。
自身の情報を一通り登録すると、カウンセリング予約に進みます。
各支店のアドバイザーは、それぞれの地域の就活情報や企業に詳しいので、就職希望のエリアを選ぶようにしましょう。
登録すると、担当者から数日以内に電話かメールで連絡が入ります。
準備などをする必要は全くありませんが、ざっくり下記のようなことを聞かれます。
10分ほどの最低限のヒアリングを受けた後、キャリアカウンセリングのアポイント調整を行います。
履歴書・証明写真が必要になりますが、面接や選考ではありませんので、普段通りの気軽な服装で受けて構いません。
初回面談での話題で多いのは下記のようなテーマです。
キャリアカウンセリングで気づくことも多く、なるべく多くのコンサルタントに意見をもらえば、考えがまとまっていき、後悔ない就職をすることができるでしょう。
あなたの希望に合いそうな企業を3~10件ほど紹介してもらいます。
思ってもないような大手もあれば、今まで知ることのなかった魅力的な企業もあるでしょう。
ただし、それぞれの就活エージェントしか扱っていない独占求人もありますので、複数社の就職エージェントから求人紹介を受けることを推奨します。
応募する職場を決めたら、志望理由書や履歴書といった選考書類を添削してもらいます。
場合によってはこのためだけに面談を設定してくれたり、何度も書き直しを行ったりしてくれます。
最高の志望理由書をコンサルタントと一緒に作り上げていきましょう。
選考書類が完成したら、コンサルタントが最後に推薦文を添えて企業に応募します。
自分ではなかなか伝えられないあなたの魅力を、コンサルタントが企業に伝えてくれます。
就活エージェントを使って自力で応募すると、推薦文はもちろん誰も書いてくれませんし、企業への手続きも全部自分でしなければならないため、それに比べるとエージェント経由は圧倒的に有利です。
応募している施設の面接担当者がどのような質問をして、どのようなタイプの方を好むのか、今持っているスキルのなかで何をPRするべきなのかといったポイントのアドバイスを貰います。
あなたが希望すれば模擬面接を実施してもらえるケースも多いです。
面接の日時設定はコンサルタントが全て行ってくれます。
対策してもらったことをフル活用して、力を出し切りましょう。
面接に落ちてしまった場合には、コンサルタントが人事担当者からフィードバックを受けているため、次の面接に生かすことができます。
内定が出た後は、企業にもよりますが、コンサルタントが入社するまでのサポートを行ってくれます。
ビジネスマナーや、仕事観など、社会に出るにあたって重要なことを教えてもらえます。
『キャリアチケット』に関してよくある疑問とその回答をまとめました。
それぞれ見ていきましょう。
就活サイトは、就活エージェントのようにサポートを受けられる訳ではなく、自分で条件に合う求人を探し、応募するというものです。就活エージェントと求人サイトの主な違いは下記の通りです。
| 就活エージェント | 就活サイト | |
| 就活サポート | アドバイザーのサポートを受けながら就職活動を行う | 自分一人で就職活動を行う |
| 特徴 |
|
サイトに掲載されている求人に直接応募 |
おすすめ就活サイトを以下に紹介していますので、興味のある方は登録してみてください。
無料で利用できます。かつ、無料で以下のようなサービスを受けることができます。
この5つのサービスを受けられるだけでも他の学生と大きく差をつけることができるので、非常におすすめです。
大学のすぐそばにある、大学生限定の無料の就活コミュニティスペースです。
店舗内では、学生と社会人が「直接会える」様々なイベントを開催し、社会で活躍する先輩のリアルな声に触れることができます。
なお、キャリアチケットカフェの店舗は下記の通りです。
| 店舗名 | 住所 | 席数 |
| 早稲田大学前店 | 新宿区西早稲田1-1-17
（早稲田大学徒歩3分） |
61席 |
| 東京大学前店 | 東京都文京区本郷5-24-6
（東京大学徒歩3分） |
33席 |
| 立教大学前店 | 東京都豊島区西池袋3-32-5
（立教大学徒歩1分） |
33席 |
満足のいくキャリア選びと内定獲得を両立させるためのノウハウを学べる無料就活セミナーです。業界研究、自己分析、ES対策、面接対策、グループディスカッションなど、就活の時期に応じた内容となっています。
90分間の学習と実践を通して、就活本よりも素早く実力を身につけることができます。
退会したい場合は、担当コンサルタントにメールをしましょう。メールの文面に不安が残る方は以下を参考に送ってみてはどうでしょうか。
○○様(担当者の名前)いつもお世話になっております。
この度、他社の就活エージェント経由で内定をもらい、就職先が決まりました。
そのため、就職活動を終了したいと思いますので、退会をさせていただければと思います。
貴社通じて就職できなかったことを、大変心苦しく思っています。
末筆ながら、○○様の益々のご活躍を心よりお祈り申し上げます。
(自分の名前)
キャリアチケット について説明してきましたがいかがでしたか。
キャリアチケットはサポートが手厚く、一人一人に合った企業を紹介しているので、使えば就職の成功率が上がるエージェントと言えます。
ですので、就職活動の際にはぜひ利用しましょう。
しかし、求人数がまだあまり多くなく、サービスを受けられる地域も限られているため、他の就活エージェントも併用することがおすすめです。
以下に、求人数が多くサポートも手厚い大手就活エージェントを紹介していますので、2社程登録しましょう。
おすすめの就活エージェント
あなたの就職活動が上手くいくよう、心から願っています。
「病院やドラッグストアから調剤薬局に転職したい」「調剤薬局に転職すると年収が低くなる可能性があるからどうしよう」と悩んでいませんか？
結論、転職サイトを活用することで、薬剤師が年収アップをしながら調剤薬局へ転職することは可能です。
この記事では転職のプロとして薬剤師の調剤薬局への転職と年収アップをサポートしてきた私が、以下の流れでご紹介します。 続きを読む
派遣で介護業界への仕事に転職したものの、
「派遣の介護辞めたいな」
「今すぐ辞めたいけど、契約期間の途中だから辞められない……」
と悩んでいませんか？
結論からいうと、あなたが抱えている悩みは、派遣先の施設や派遣会社を変えてみるだけで、簡単に解決できる可能性が高いです。
この記事では、介護業界への派遣転職をサポートしてきた私が、以下について詳しく解説していきます。
この記事を最後まで読めば、派遣の介護職が悩みを解決するためにはどうすればいいか、辞めて転職する場合どうすればいいのかが分かります。
続きを読む
「ジョブメドレー介護の評判はどうなんだろう」「どんなサービスがあるのだろう」などと、気になっていませんか？
結論として、ジョブメドレー介護は求人数も多く様々な転職支援サービスがあるため利用することをおすすめします。
利用者が非常に多い転職サイトであるため自然と悪い口コミも多くみられますが、『利用前に知っておくべき注意点』を知り、上手く活用すれば、転職をグッと有利に進めることができます。
この記事では、介護転職のプロとして多くの転職者のサポートをしてきた私が、ジョブメドレー介護のメリット・デメリット、『利用する前に知っておくべき注意点』について紹介してきます。
「中途採用で、メガチップスに転職しようかな…？」と考えていませんか？
いざ転職したいと情報を探してみても、企業HPにはいい面しか書いていない上に、口コミサイトを見ても情報量が膨大で整理できず、本当に転職すべきなのだろうかと思ってしまうことでしょう。
加えて、これらのサイトでは教えてくれませんが、メガチップスへの転職を成功するためのたった1つのコツも存在します。
このページでは、転職エージェントとして数多くの転職をアドバイスしてきた知見や経験をもとに、メガチップスへの転職についてご紹介します。
すべて読んでいただければ、あなたがメガチップスへ転職すべきか判断できるとともに、メガチップスへの転職成功確率も劇的に上げることができるでしょう。
薬剤師の転職サイトを探していて、
と悩んでいませんか？
薬剤師の転職では、転職サイトごとに強みや特徴が異なります。
そのため、自分の目的にあった最適な転職サイトを選び、利用することが転職成功のカギです。
そこでこのページでは、転職コンサルタントとして数多くの薬剤師転職をアドバイスしてきた私が、以下の流れでお話していきます。
飲食業への転職を考える中で、「評判が良く人気な転職エージェントを知りたい」「似たようなサイトがたくさんあるけど、どれが1番良いんだろう」と悩まれる方も多いかと思います。
当然、転職エージェントやサイトよって特徴や強みは異なるので、「なんとなく」で選ぶともったいないです。
そのためこのページでは、キャリアのプロとして多くの方の飲食業への転職をサポートしてきた私が、飲食業への転職経験者が選ぶ、本当に評判が良い転職エージェント・サイトをまとめました。
と考えていませんか？
英語力を活かせる仕事は豊富にあり、また英語力があるだけで転職活動を有利に進めることが可能です。
そこで、本記事では転職のプロとして英語力を活かした転職のサポートをしてきた私が、レベル別の英語を活かせる仕事や、英語を活かせる仕事探しの方法について紹介します。
続きを読む
「薬局で働くための志望動機が思いつかない」「そもそも志望動機をどうやって書けばいいのか分からない」と悩んでいませんか？
結論から言うと、いくつかのコツを押さえ、順を追って考えることで熱意が伝わる志望動機を書くことができます。
このページでは、転職コンサルタントとして数多くの薬剤師への転職をアドバイスしてきた知見と経験をもとに、薬局転職のための履歴書の志望動機の書き方についてご紹介します。
と考えていませんか。
介護派遣の夜勤は、時給が高く稼ぎやすい働き方です。
紹介案件の多い派遣会社を利用することで、好条件の求人を見つけられます。
この記事では、介護業界で働く派遣社員の転職をサポートしてきた私が、「好条件の夜勤求人を見つけやすい派遣会社」「夜勤の介護派遣の働き方」について解説します。
「不動産業界の転職におすすめの転職エージェント・サイトを知りたい」と考えていませんか？
転職エージェントやサイトは種類が様々で、それぞれサービスごとに強みとしている業界が異なります。そこでこの記事では、転職アドバイザーとして、3,000人以上の様々な転職者の悩みを解決してきた私が、数ある転職サービスの中から、不動産業界への転職に強いものを厳選しました。
転職をする際に転職理由をうまく伝えることは難しいですよね。
患者さんの健康に対して責任を持ち続けることによる心理的負担や給与・待遇面への不満まで、ポジティブな理由ではないことも多いでしょう。
なかには応募先へどう伝えればいいのか、分からない方も多いのではないでしょうか。
自分の転職理由を整理し、上手に伝えるポイントを知ることで、転職理由について自信をもって話すことが出来るでしょう。
また、転職理由は「次の職場に何を求めているか」ということです。
転職理由を明確化することで、自分が転職先で叶えたい潜在的な希望を知ることが出来ます。
転職理由から、具体的な志望動機を発見していきましょう。
今回は、薬剤師さんの転職理由に関するアンケートをもとに、よくある転職理由、転職理由の伝え方、 志望動機の考え方を解説していきます。
記事を読んだ後、あなたの転職理由は明確になり、おのずと志望動機を導き出せるようになるでしょう。
と考えていませんか？
結論、アパレル転職で職場環境をより良くすることや、年収・待遇を上げることは可能です。
ただ、いくつかの注意点があるため、事前にコツやポイントをおさえることで、より納得のいく転職活動ができるでしょう。
このページでは、転職のプロとして多くのアパレル転職をサポートしてきた私が、以下の流れで解説します。
「民間企業から公務員に転職できるだろうか」「公務員試験を受けたいけど仕事しながらでも合格できるの？」と悩まれているかと思います。
結論として、民間企業から公務員への転職は可能ですが、働きながら公務員試験に合格するためには、計画的に準備をする必要があります。
このページでは、キャリアのプロとして多くの方の転職支援をしてきた私が、「公務員に転職する前に知っておくべきポイント」と「働きながら公務員試験に合格するためのコツ」を紹介していきます。
と疑問をお持ちの方も多いのではないでしょうか。
薬剤師向けの転職サイトは多種多様で、なかには薬剤師には向かないサイトもあります。薬剤師転職サイトの具体的な選び方についても紹介しますが、どのサイトを選ぶかが重要です。
この記事を読むことで、薬剤師転職サイトを詳しく知れ、自分に合った転職サイトを選べるでしょう。
薬剤師転職サイトに関して知る前に、どのような薬剤師転職サイトがあるのか確認したい方は、この記事の「7.薬剤師さんにおすすめの転職サイト7選」で確認できます。
それでは、詳しく見ていきましょう。
薬剤師さんの転職では、基本的に転職サイトを使った方がスムーズに転職活動を進められます。
しかし、実際には薬剤師転職サイトを使わない方が良いケースもあります。
この章では、薬剤師さんが転職サイトを使うべき理由や使わない方がいいケースについて解説していきます。
転職サイトを活用するうえで知っておきたいこと
それでは、見ていきましょう。
薬剤師さんの転職では、転職サイトを使うことをおすすめします。
なぜなら、転職サイトを使うことで転職活動をスムーズかつ有利に進められるからです。
例えば、求人探しや面接の日程調整、各種手続きなどを代行してもらえます。
転職サイトを使うだけで時間や労力をかけずに転職できるため、「働きながら転職活動は大変」「転職したいのに時間がない」方にとって大きなメリットといえるでしょう。
また、転職サイトは各職場の内情を把握したうえで、あなたにピッタリの求人を紹介してくれます。
自力では探せない好条件・好待遇の求人を見つけられるのも、転職サイトの魅力です。
以上のメリットから、以下の5つの特徴に該当する方は、薬剤師転職サイトを使うことをおすすめします。
薬剤師転職サイトを使った方がいい人の特徴は、4章で詳しく解説しているので、ぜひご覧ください。
薬剤師さんが転職サイトを使うべきメリットをお伝えしてきましたが、なかには転職サイトを使わない方がいいケースもあります。
実は、転職サイト経由の採用では募集している企業や施設側にかかるコストが大きく、直接応募のほうが内定をもらいやすいこともあるのです。
また大学病院や人気の企業だと、転職サイト自体利用していないこともあります。
病院や企業の公式ホームページから直接応募するか、ハローワーク経由で応募した方が求人を見つけやすいでしょう。
こうした事情を踏まえると、以下の3つの特徴に該当する方は転職サイトを使わずに転職活動を進めるべきです。
薬剤師が転職サイトを選ぶなと言われる理由については2章、薬剤師転職サイトを使わない方がいい人の特徴については3章で詳しく解説していきます。
「転職サイトを使うことに抵抗がある」「転職サイトの仕組みを知ってから利用したい」方は、ぜひご覧ください。
薬剤師転職サイトは、コツを押さえて選ぶことが大切です。
転職サイトを使うことで多くのメリットが得られますが、ご自身に合った転職サイトを選ばないと時間が無駄になってしまいます。
薬剤師さんが転職サイトを選ぶ時に押さえるべきポイントは6章、薬剤師さんにおすすめの転職サイトは7章で詳しく解説しています。
「転職サイトの選び方が知りたい」「おすすめの転職サイトを教えてほしい」方は、ぜひご参考になさってください。
転職サイトでは、薬剤師を採用したい企業と求人を探している薬剤師さんがマッチするようにさまざまなサービスを提供しています。
しかし転職サイトの仕組み上、施設・企業側にかかる採用コストの負担が大きく、ミスマッチが起こる可能性も否定できません。こうした事情から「薬剤師は転職サイトを選ぶな」といった声が上がっています。
さらに転職サイトでは、薬剤師さんが入職するごとに、施設・企業が紹介手数料を支払う仕組みになっています。
転職サイトを利用することで、施設・企業側は優秀な薬剤師を採用できます。
しかし、なかには病院からの仲介手数料で収益をあげるビジネスモデルが裏目となり、「転職サイトを選ぶな」といわれるケースも存在するようです。
この章では、「薬剤師は転職サイトを選ぶな」と言われる2つの理由を詳しく解説していきます。
さっそく、見ていきましょう。
転職サイト経由の応募よりも、直接応募の方が採用されやすいケースが存在します。
薬剤師転職サイトはさまざまなサポートが受けられるので、使うだけで転職が成功するような万能のサービスにも見えますよね。
しかし、転職する職場によっては逆効果になることもあるのです。
例えば、応募者が殺到する人気の職場では、特殊なスキルや経験がない限り、紹介料のかかる転職サイト経由の薬剤師を採用するとは考えにくいでしょう。
また採用枠の少ない求人に対し、経験やスキルが同じぐらいの薬剤師がそれぞれ異なる方法で応募した場合を考えてみます。直接応募の方が採用コストの観点から低く抑えられるため、転職サイト経由の薬剤師が不利になる可能性も否定できません。
こうしたケースが起こる背景を、施設・企業側の視点から分析すると、以下のような事情が見えてきます。
転職サイト経由で採用すると、直接応募よりも採用コストがかかります。
採用コストとは、施設や企業が薬剤師を採用するためにかかる費用のことです。
転職サイト経由で薬剤師を採用した場合、施設側は採用した薬剤師の年収の約23％ほどの紹介手数料を支払っています。（参考：厚生労働省：医療・介護分野における職業紹介事業 に関するアンケート調査，2019）
上記の調査は主に病院を対象としたアンケート調査になっており、企業へ転職する場合の実態とは異なるかもしれません。ただ、どちらにしても転職サイトを使った採用コストは、大きいと考えた方が良さそうです。
人材確保の観点で考えると、こうした採用コストは欠かせないものであると考えている採用担当者も多くいます。しかし、厚生労働調査によれば、転職サイトを利用したことのある事業所の9割以上が「転職サイトに支払う紹介手数料が高い」と感じていることが明らかになっています。
なかには、紹介手数料が原因で経営に影響が出ている事業所もあり、紹介手数料が大きな負担になっていることは否めないでしょう。
参考：厚生労働省｜医療・介護分野における職業紹介事業 に関するアンケート調査，2019
直接応募では、こうした紹介手数料を支払う必要はありません。
施設・企業側が採用コストを度外視するとは考えにくいため、応募方法の違いが選考に影響する可能性があることは認識しておきましょう。
残念ですが、医療機関の採用担当者のなかには転職サイト自体を好意的に思っていない人もいます。
厚生労働省の調査によると、薬剤師の採用方法として転職サイトを利用した事業所は3割程度でした。
最も多い利用理由が「ハローワークやナースセンターなど他の採用経路では、人材が確保できなかったため」です。このことから、転職サイトを第一選択として利用していない事業所が多いとわかります。
ハローワークやナースセンターなどの採用経路を利用するにもコストだけでなく、採用担当者を設ける必要性・採用条件を書き出す手間なども必要です。
■民間職業紹介事業者（転職サイト）を利用している理由（複数回答可）
| 転職サイトを利用している理由（多かった順） | 割合（％） |
|---|---|
| ハローワークやナースセンターなど他の採用経路では、人材が確保できなかったため | 71.1 |
| 確実に求職者を紹介してもらえるため | 40.0 |
| 迅速に求職者を確保することができる（採用に至るまでのスピード） | 38.4 |
| 民間職業紹介事業者からの営業活動があったため | 26.6 |
| 多くの求職者からの応募が期待できる | 26.2 |
引用：厚生労働省｜医療・介護分野における職業紹介事業 に関するアンケート調査 集計結果
転職サイト経由で採用した薬剤師が早期退職した場合、補償として多くの転職サイトが紹介手数料を返金していることがわかっています。（参考：全日本病院協会ほか：「病院の人材紹介手数料」に関するアンケート調査，2020）
しかし、補償期間は1～6か月間と転職サイトによってバラつきがあり、補償期間が過ぎてから退職されると、当然ながら紹介手数料は戻ってきません。
目に見えないコスト（育成にかかる時間や労力・人事調整など）も多いため、補償期間の有無に関わらず転職サイトを懸念する採用担当者は一定数いるようです。
こうした施設・企業側の視点で考えると、転職サイト経由で応募する薬剤師を厳しく審査する傾向があると考えておきましょう。
薬剤師転職サイト経由で転職すると、ミスマッチが起こることもあります。
人材サービス会社である転職サイトを使うことで、希望通りの職場を見つけられる薬剤師さんは多いです。
しかし、なかにはミスマッチを感じて早期離職してしまう方もいます。
転職サイト経由で転職しても、早期離職してしまう薬剤師は一定数います。
厚生労働省の調査によると、転職サイトを利用した薬剤師は、転職サイト以外の方法を利用した薬剤師よりも離職率が高いことがわかっています。
■民間職業紹介事業者（転職サイト）の利用の有無による薬剤師の離職率の違い
| 3カ月以内離職率（％） | 6カ月以内離職率（％） | |
|---|---|---|
| 転職サイトを利用 | 21.7 | 5.2 |
| 転職サイト以外を利用 | 14.8 | 24.6 |
引用：厚生労働省｜医療・介護分野における職業紹介事業 に関するアンケート調査 集計結果
転職サイトを使い希望通りの職場に転職できたとしても、ミスマッチを減らすことは難しいようです。離職理由は人によって違いますが、要因の一つとして考えられるのが「条件を重視し過ぎていること」です。
転職サイトでは、求人紹介の前に必ず希望条件の確認しますが、求人票に記載されている条件にばかりこだわってしまうことがあります。
そうすると、人間関係や労働環境・職業観・やりがいなど、仕事に満足感を与えてくれる要素が抜けてしまうのです。結果、「転職できたけど、イメージと違った」とギャップを感じてしまい、早期離職してしまう人も出てくると考えらます。
ミスマッチによって早期退職をされると、採用コストが無駄になるのに加えて採用してからのコストも無駄になるかもしれません。
早期退職されるのが怖いのであれば、少しでも早期退職する可能性が低い直接応募者を採用する傾向にあるでしょう。
※上記調査は主に病院を対象としているため、医療機関以外で働く薬剤師の実態とは異なる可能性あり
転職サイト経由の薬剤師に対して、施設側がミスマッチを感じることもあるようです。
先にお伝えした厚生労働省の同調査によると、一部の事業所では転職サイト経由の採用でトラブルを経験していることがわかっています。
事業者が希望しているスキルよりも転職希望者のスキルが低いケースは多く、実際に雇用してからでないと適性が分からない部分も多いです。
また事業所ごとに求められている能力や適性については違うため、別の事業所では問題なくても新しい事業所では能力不足になるケースもあります。
■民間職業紹介事業者（転職サイト）を通じた採用におけるトラブルの内容（複数回答可）
| トラブルの内容（多かった順） | 割合（％） |
| トラブルは特にない | 53.7 |
| すぐに辞めてしまった | 29.2 |
| 入職してから、求める能力や適性をそなえていないことがわかった（ミスマッチ） | 27.2 |
| 採用後、労働条件について求人者と求職者で認識に差があり、トラブルになった | 6.8 |
| その他 | 5.6 |
引用：厚生労働省｜医療・介護分野における職業紹介事業 に関するアンケート調査 集計結果
半数以上の事業所が求職者の早期離職や資質不足を感じており、事業所側もミスマッチを感じている現状があるようです。
薬剤師転職サイトを選ぶなと言われる背景には、以下の2つの理由がありました。
こうした事情を踏まえ、次章では薬剤師転職サイトを使わない方がいい人の特徴をお伝えします。
薬剤師転職サイトを使わない方がいい人の特徴は、以下の3つです。
薬剤師転職サイトを使わない方がいい人
転職したい職場が既に決まっている人は、薬剤師転職サイトを使わず直接応募した方がいいでしょう。
転職サイトを使うよりも直接応募したほうが採用率を高めることができるからです。転職サイトと直接応募では、採用コストの観点から転職サイトの応募が不利になる可能性は否定できません。
応募方法が原因で採用結果に影響が出てしまうのを避けるためにも、転職したい職場が決まっていれば直接応募を選びましょう。
また直接応募は自力で情報収集をおこなう必要があり、病院の経営方針や理念などへの理解を深められます。
その結果、転職後のミスマッチを防ぐことにつながります。
「必ずこの職場に転職したい！」とお考えの方は、転職サイト経由ではなく、直接応募で転職活動を進めましょう。
自分のペースで転職活動を進めたい人は、転職サイトを使わず自力で転職活動を進めることをおすすめします。
各転職サイトによって重点的なサポートを受けられる期間には目安があり、期限内に転職活動をおこなう必要があるからです。
転職サイトのサポート期間とは、転職サイトに登録してから重点的なサポートが受けられる期間のことです。各転職サイトによってサポート期間は異なりますが、一般的なサポート期間はおよそ2〜3カ月といわれています。
転職サイトに登録後、3カ月以内に転職先を決めるためには、スピード感をもって転職活動をしなければなりません。
「焦って転職したくない」「ゆっくり考えて決めたい」と、ご自身のペースを重視したい方は、無理して転職サイトを使う必要はありません。
自力で転職活動をおこない、ご自身のペースで転職先を見つけましょう。
大学病院の病院薬剤師や人気のある大手企業で働きたい方は、転職サイトではなく、ハローワークや病院・企業の公式ホームページで求人を探すことをおすすめします。
大学病院や大手企業は転職サイトを使わなくても人材確保ができるため、ハローワークや自社ホームページから求人募集することが一般的です。
他にもすでに働いている薬剤師などからの紹介でも人材が探せるため、わざわざ転職サイトを使用しないケースも多いといえます。また大学病院や大手企業は人材の育成に力を入れており、新卒の薬剤師を多く採用する傾向にあるため、転職サイトの積極的な活用は考えにくいです。
大学病院や大手企業で働きたい方は、ハローワークや病院・企業ホームページをこまめにチェックし、直接エントリーすることをおすすめします。
ただし、大学病院の薬剤師や大手企業では条件面でも良いことが多く、競争率が高くなる可能性が高いことには注意しましょう。
薬剤師転職サイトを使わない方がいい人の特徴は、以下の3つでした。
上記に該当する方は、本記事の5章でご紹介する薬剤師転職サイトを使わない方向けの転職方法を活用することで、転職活動をスムーズに進められるでしょう。
ぜひ参考にしてみてください。
薬剤師転職サイトを使った方がいい人の特徴は、以下の5つです。
薬剤師転職サイトを使った方がいい人
順番に見ていきましょう。
「転職したいけど具体的な転職先は決まっていない」「希望の条件に合う求人が見つからない」とお悩みの方は、転職サイトを使いましょう。
なぜなら、転職サイトは豊富な種類の求人を数多く取り扱っており、登録するだけで選択の幅を広げられるからです。
例えば、キャリアアップが狙える・ワークライフバランス重視・スキルにともなう高収入の求人など、薬剤師さんの希望を叶える求人がそろっています。
もちろん、転職サイトを使わずとも好条件の求人を見つけることは可能です。しかし、条件の良い求人ほど競争率が高く、選考を突破するためには高いハードルを乗り越えなくてはなりません。
一方、転職サイトでは好条件の求人を非公開求人として取り扱っていることが多いため、周囲を気にせず選考に臨めるでしょう。
なかには「こんな職場があるんだ」「こんな働き方ができるんだ」と、自力では見つけられなかった求人に出会えるかもしれません。まずは登録し、希望条件に合う求人を探してみましょう。
転職サイトによって非公開求人の数や種類は異なり、条件の良いものほどすぐに採用が決まります。
転職の選択肢を増やしたい方やご自身にピッタリの求人をお探しの方は、転職サイトを利用し希望の働き方を叶えましょう。
「転職したいけど希望の条件が決められない」「そもそも転職すべきか迷っている」とお悩みの方は、転職サイトを利用すべきです。
転職のプロであるキャリアアドバイザーに相談することで、転職すべきかの判断や、転職活動に大切な転職の軸作りができるからです。
転職の軸とは、転職先に求める希望条件のことで、働き方・待遇・環境などが該当します。
薬剤師の場合、人間関係や残業や業務量の多さなどが問題視されることも多く、勢いに任せて転職しそうになった経験のある方もいるでしょう。
しかし、「なぜ転職したいのか」という転職の軸をハッキリさせないまま転職すると、「前の職場の方が良かったかも…」と後悔するかもしれません。
こうした状況を避けるためには、転職サイトの担当アドバイザーに相談し、プロの視点からアドバイスをもらいながら転職活動を進めることが大切です。
薬剤師転職サイトでは、薬剤師転職市場に詳しいキャリアアドバイザーが担当になるため、転職に関するさまざまな相談ができます。
客観的な立場から、ひとり一人のキャリアに合わせたアドバイスをもらえるので、納得のいく転職活動ができるでしょう。
転職の軸をハッキリさせたい方やプロの視点からアドバイスをもらいたい方は、転職サイトを利用して満足のいく転職を目指しましょう。
「履歴書の書き方に自信がない」「面接で落とされたらどうしよう」とお考えの方も、転職サイトを使いましょう。
なぜなら、転職サイトが提供する選考サポートを受けることで、転職成功の確率をグッとあげられるからです。
希望通りの転職を叶えるためには、入念な選考対策が欠かせません。しかし、転職が初めてだったり、転職に不慣れだったりする場合、選考突破のために具体的に何をすべきかわからない方もいるでしょう。
豊富な経験やスキルがあったとしても、アピール方法を間違えてしまうと選考突破が難しくなるため、選考対策のポイントを押さえることが重要です。
薬剤師転職サイトでは、履歴書・職務経歴書の添削や模擬面接などの選考サポートを無料で受けられます。
一般的な選考対策に加え、各職場のスタッフや採用担当者が重視しているポイントを事前に教えてもらえるため、採用にグッと近付けるでしょう。
選考書類や面接に自信が無い方やアピール方法がわからない方は、転職サイトが提供する選考サポートを受けることをおすすめします。
「仕事が忙しくて転職活動の時間がない」「家庭と両立しながらの転職活動は無理かも…」とお悩みの方こそ、転職サイトを使うべきです。
なぜなら、転職サイトでは転職や退職に関する手続きを代行してくれるため、仕事や家庭と両立しながら転職活動を進められるからです。
転職サイトが代行してくれる主な手続きや調整内容は、以下のとおりです。
手続きや調整を自力でおこなう場合、転職先の採用担当者が稼働している日中に合わせて連絡を取る必要があり、スケジュール調整が難しい方もいますよね。
転職サイトには、転職に関する手続きを熟知したキャリアアドバイザーが多数在籍しているため、面倒な手続きや調整を代行してもらえます。
特に、自分では言いにくい給料や待遇の交渉を代行してくれるのは、薬剤師さんにとって嬉しいポイントの一つでしょう。
「人間関係に不安がある」「ブラックな職場だったらどうしよう」とお考えの方は、転職サイトを利用すべきです。
なぜなら、転職サイトは求人票だけでは確認できない内部情報についてもある程度把握しているため、転職する前に職場の内情をチェックできるからです。
例えば、人間関係・職場内の雰囲気・働いている薬剤師さんの様子など、求人票だけでは細かく読み取れない情報を詳しく教えてもらえます。
転職してから「想像と違った…」といったギャップを減らせるでしょう。自力では確かめられない職場の雰囲気や、人間関係などを事前に教えてもらえるのは心強いです。
転職前に内情を確認しておきたい方や求人票に掲載されていない情報が知りたい方は、転職サイトを利用し安心して転職できるようにしましょう。
薬剤師転職サイトを使った方がいい人の特徴は以下の5つでした。
「転職サイトを使ってみようかな」「とりあえず登録だけでもしてみようかな」とお考えの方は、本記事の6章でご紹介する薬剤師転職サイトを選ぶポイントや、7章でご紹介するおすすめの薬剤師転職サイトを参考になさってください。
薬剤師転職サイトを使わない場合、薬剤師転職市場をしっかり把握した上で、戦略的に転職活動に取り組むことが大切です。
求人票に掲載されている条件だけを頼りに決めるのではなく、自ら情報収集をし、ご自身に合った職場かを見極めながら転職活動を進めましょう。
この章では、薬剤師転職サイトを使わない方に向けて、おすすめの転職方法を4つご紹介します。
薬剤師おすすめの転職方法
直接応募とは、施設や企業の公式ホームページにある採用ページからエントリーする方法のことです。
直接応募は、施設や企業のホームページに掲載される求人情報をこまめにチェックする必要があります。経営方針や理念の確認ができ、結果的に転職後のミスマッチを減らせる方法です。
直接応募がおすすめな人！
直接応募で転職する場合、以下の4つのSTEPを参考に転職活動を進めていくと良いでしょう。
まずは、働きたい施設や企業の公式ホームページをチェックし、求人情報の確認をします。
各就業先によって募集時期は異なり、大学病院や国公立系の医療機関では正職員の薬剤師募集を春～夏頃におこなうケースが多いです。
時期を見てこまめにチェックすることをおすすめします。
具体的な転職先がまだ決まっていない方は、あとから紹介するハローワークや求人広告サイトで情報収集をしながら、希望の条件に合う応募先を見つけましょう。
応募したい医療機関や企業が決まったら、求人情報の確認をします。
求人情報や選考の流れは、施設や企業のホームページに詳しく記載されています。しかし、職場によっては電話や専用フォームから問い合わせることもあるため、各職場に合わせた方法で求人情報を確認しましょう。
具体的に確認しておきたい求人情報は、以下のとおりです。
ホームページだけでは知りたい情報が得られない場合は、直接電話で連絡することをおすすめします。
可能なら職場見学の機会を設けてもらい、職場の雰囲気をご自身の目で確かめてみると良いでしょう。
就業先によっては、電話連絡の際に軽く志望動機を聞かれたり、見学や面談が可能な日時を聞かれたりすることもあります。
電話口で慌てないように、志望動機を端的にまとめたメモや、スケジュール確認のできるカレンダーや手帳を用意してから電話しましょう。
応募の意志が固まったら、必要な書類を提出し、面接の日程調整をおこないましょう。
一般的に、薬剤師さんの転職で提出する書類は履歴書・職務経歴書・薬剤師免許証のコピーなどです。
職場によって提出する書類は異なるため、事前確認を忘れずおこないましょう。面接の日程は施設・企業から指定される場合もあれば、その都度調整が必要な場合もあります。
働きながら転職活動をしている方は、現職の勤務時間と被らないよう注意しながら日程調整しましょう。
書類選考や面接などを経て内定をもらったら、転職に向けた準備をしましょう。
現職の退職手続きと転職先の入職手続きを同時に進めていくため、スケジュール管理を徹底することが大切です。具体的な手続きの例は、以下のとおりです。
退職日や入職日に慌てないように、限られた時間を有効利用しながら、計画的に転職の準備を進めていきましょう。
直接応募する場合、以下の6つのポイントに注意しながら転職活動を進めることが大切です。
1. さまざまな視点から情報収集をする
医療機関や企業の公式ホームページだけでなく、現場の口コミをまとめた口コミサイトを確認し、転職後のミスマッチを減らす
2. 電話やメールも評価対象であることを認識する
電話やメールの対応が悪いと、選考にも悪影響を及ぼすことも。基本的なマナーを意識し、好印象を持ってもらえるよう努める
3. 応募条件は自分から細かく確認する
転職サイトのように募集要項がフォーマット化されていないので、自分に必要な情報を見極め、過不足ないよう細かく確認しておく
4. 職場見学は可能な限り実施する
人間関係や職場の雰囲気などは、実際に職場見学をしないとわからないことも多いため、可能であれば機会を設けてもらう
5. 条件交渉は慎重におこなう
内定後、給与や役職などの条件交渉をおこなう場合は、雇用契約書などの書面を用いて口約束にならないよう注意する
6. スケジュールには余裕を持たせる
求人探しから入職までの各手続きをスムーズにおこなうためには、計画的なスケジュールを立てておくこと
ハローワークは求人紹介をおこなう公的機関であり、求職者にとっては定番の転職方法になります。
求人の紹介だけでなく、求職相談や失業手当の申請などもできるため、下記に該当する方は利用してみると良いでしょう。
ハローワークがおすすめな人！
ハローワークを利用する場合、最寄りのハローワークの窓口を利用することになります。
以下のサイトに全国のハローワークの所在地が載っていますので、利用したい方は参考にしてみてください。
ハローワーク所在地：https://www.hellowork.mhlw.go.jp/index.html
ただし、ハローワークに掲載されている求人のなかには、虚偽の求人情報を掲載している医療機関や、ブラックな職場が隠れている可能性もあります。
利用する場合は他の転職方法との併用をおすすめします。
「求人サイト」と呼ばれることもあります。
求人広告サイトは、転職で確認しておきたい求人情報をスマホやパソコンから簡単に検索できるため、薬剤師さんにも人気があります。
求人広告サイトがおすすめな人！
薬剤師さんに特化した求人広告サイトは、薬剤師転職サイトのように豊富な求人数を保有しており、細かい条件で求人検索ができます。
ただし、薬剤師転職サイトと違って担当アドバイザーがつかずサポート体制に差があるため、ご自身の目的に合わせて利用しましょう。
■薬剤師転職サイトと求人広告サイトの違い
| 項目 | 薬剤師特化型求人広告サイト | 薬剤師特化型求人広告サイト |
| 会員登録の有無 | 登録しなくても求人検索が可能 | 登録しなくても公開求人の検索や閲覧が可能 |
| 利用料 | 無料 | 無料 |
| キャリアアドバイザーの有無 | なし | あり |
| 求人検索のしやすさ | 細かい求人検索が可能 | 細かい求人検索が可能 |
| 求人紹介サポート | なし | あり |
| 選考サポート | なし | あり |
| 手続きや調整のサポート | なし | あり |
求人広告サイトだけでは不安な方や手厚いサポートを受けたい方は、薬剤師転職サイトと併用するのもおすすめです。
信頼できる知人や友人から紹介してもらい、転職するという方法もあります。
求人票ではわからない内情を包み隠さず教えてもらえるため、ミスマッチを防ぐことが可能です。
知人の紹介がおすすめな人！
知人の紹介を受けることで、他の転職方法よりも採用されやすいというメリットがあります。
企業によっては知人の紹介（リファラル採用）を積極的におこなうところもあるため、働きたい企業があれば一度採用方法を確認しましょう。
ただし、知人の紹介は、万が一職場見学や面接を受けてイメージが違った場合、デメリットもあります。途中で断りにくかったり、退職したいと思っても言い出しにくかったりというパターンもあることは認識しておいた方がいいでしょう。
各転職方法のメリットやデメリットを踏まえたうえで、ご自身にピッタリの転職方法を選びましょう。
薬剤師転職サイトを使う場合、転職サイトの選び方を知っておくことが重要です。
薬剤師さん向けの転職サイトは数多くあり、サービス内容の比較をせずに登録してしまうと、自分に合ったサポートを受けられないからです。
実際に、CareerTheory編集部が実施したアンケートでも、自分に合わない転職サイトを使って後悔している方がいました。
病院が落ちた時のために調剤薬局を探していただいてたが、内部事情は全く把握できてないことはもちろん、自分で調べれば把握できる内容のみの情報であること。
（中略）転職サポート会社はとにかく入れ込めばお金が貰えるという感覚なんだなと言うことがわかる対応でした。商売として、転職者側の立場でなく、紹介先の立場で物事を考えないといけないのだなと強く感じ、二度と使うことはないと思いました。
転職という新たな一歩を踏み出そうとしている時に、こうした失敗に巻き込まれるのは避けたいですよね。
本章では薬剤師転職サイトを使う方に向け、失敗しない薬剤師転職サイトの選び方5つをご紹介します。
失敗しない薬剤師転職サイトの選び方
詳しい解説を見ていきましょう。
薬剤師さんの転職では、薬剤師に特化した転職サイトを選ぶことが大切です。
薬剤師に特化した転職サイトの方が、薬剤師ならではの転職ノウハウを教えてもらえるからです。
薬剤師転職サイトのキャリアアドバイザーは、薬剤師さんの転職が成功するために必要なノウハウを数多くもっています。
薬剤師ならではの転職ノウハウの一例
大手転職エージェント・大手転職サイトでは、担当アドバイザーが薬剤師の転職市場を把握していない場合もあり、サポート体制に不安を感じることもあるでしょう。
■大手総合転職エージェントと薬剤師特化型転職サイトの違い
| 項目 | 大手総合転職エージェントA社 | 薬剤師特化型転職サイトB社 |
| 薬剤師公開求人数 | 800件程度 | 4万件以上 |
| 薬剤師非公開求人数 | 不明 | 多数保有 |
| サービス内容 | キャリア面談 求人紹介 選考対策 各種手続き代行 |
薬剤師転職事情を踏まえたキャリア面談 求人紹介 選考対策 各種手続き代行 |
| 実績 | 病院やクリニックなどの医療機関への転職実績は多くない | 調剤薬局、企業、医療機関、公的施設など多様な職場への転職実績あり |
| 求人検索のしやすさ | 細かい設定ができないため、薬剤師にとっては使いづらい | 薬剤師に特化しているので、検索しやすい |
| サポート力 | 薬剤師転職に詳しいアドバイザーが担当にならない可能性も | 薬剤師転職に詳しいアドバイザーが多数在籍 |
求人広告サイトだけでは不安な方や手厚いサポートを受けたい方は、薬剤師転職サイトと併用するのもおすすめです。
仮に、薬剤師特化型の転職サイトを使わないで転職活動をする場合、薬剤師の転職市場を知らないまま転職活動を進めることになります。「転職活動がスムーズに進まない」「転職できない」といったことが起きるかもしれません。
薬剤師の転職市場を踏まえたサポートが受けたい方は、薬剤師に特化した転職サイトを選びましょう。
薬剤師の求人数が多い転職サイトを選ぶことも欠かせないポイントです。
当然ですが、求人数が多い転職サイトの方が選択肢が増え、自分にピッタリの職場を見つけられるからです。
また、求人数が豊富な転職サイトほど好待遇の非公開求人を数多く保有しているため、妥協することなく転職先を探せるできるでしょう。
ただし、転職時期によっては求人数に大きな差が出ることもあります。
転職をなるべく有利に進めたい方は、薬剤師の求人が市場に増えやすい冬から春先（1月〜3月）の時期に転職しましょう。自力で調査するのは時間も労力もかかるため、転職サイトを利用し、効率よく転職活動をおこなうことをおすすめします。
キャリアアドバイザーのサポートが手厚い転職サイトを選ぶことも大切です。
転職を成功させるために必要な求人選びや選考対策などのサポートを受けることで、転職の不安を取り除けるからです。
ただ、評判の良い転職サイトを利用しても、キャリアアドバイザーのスキルや経験によっては相性の悪さを感じてしまうかもしれません。
もし、「担当アドバイザーとの相性が合わないかも」「担当アドバイザーの対応が不満」と感じたら、早めに担当アドバイザーの変更を依頼しましょう。
担当変更メール文面例
いつも大変お世話になっております。現在転職の支援をして頂いている○○と申します。
現在、ご担当者の○○様には大変丁寧にご対応頂いており感謝をしておりますが、
転職活動が初めてで不安が大きく、他の方のご意見も是非お伺いしたいです。
もし可能であれば、私が転職を考えている保健師の業務により詳しいコンサルタントの方と一度お話をしたく考えております。
大変お手数をおかけしますが、何卒よろしくお願い申し上げます。
「担当変更をすることは失礼なのでは？」と心配する方もいるかもしれません。しかし、相性の不一致を感じたまま転職活動を続けた結果、転職がうまくいかず時間だけを浪費してしまっては元も子もありません。
担当変更したとしても、その後のサポートが手薄になることはないため、相性が合わないと感じたら遠慮せずに担当を変えてもらいましょう。
薬剤師さんからの口コミが良い転職サイトを選ぶことも、重要なポイントです。
いうまでもなく、提供しているサービスやキャリアアドバイザーの質が高い転職サイトには、高評価の口コミが多く集まります。
実際に転職サイトを利用したことのある薬剤師さんの口コミを参考にすることで、安心して転職サイトを使えるでしょう。
本記事内では、500人の薬剤師さんに行ったアンケートをもとに、口コミが高評価の転職サイトを「7.薬剤師さんにおすすめの転職サイト7選」でご紹介しています。
登録する転職サイトがお決まりでない方は、ぜひ参考にしてください。
複数の転職サイトに登録し、自分に合った転職サイトを選びましょう。
ここまで転職サイトの選び方をお伝えしてきましたが、薬剤師さんからの評判が良い転職サイトを選んだとしても、ご自身に合わない可能性もあります。
転職サイトのサービスやサポート体制は各サイトによって異なり、使用感や担当アドバイザーとの相性は実際に使わないとわからないものです。
実際に使ってみて違和感を覚えたり、不満を感じたりしたら、すぐに別の転職サイトに切り替えられるように複数登録しておきましょう。
転職サイトの選び方がわかっても、ネット上に数多く存在する転職サイトのなかから、実際に自分に合う転職サイトを選び出すのは大変です。
保有している求人やサポート体制が違うため、自分に合わない転職サイトに登録した結果、時間と労力をロスしてしまうのは避けたいものです。
この章では、Career Theory編集部が薬剤師500人に対するアンケート調査にもとづき作成した、薬剤師転職サイト満足度ランキングを紹介します。
当サイトでは薬剤師500人を対象に行った独自アンケートの調査結果 から、以下の2点を基準に、薬剤師向けの転職サイトを比較しました。
総合評価を導き出す2つの基準
※選び方について詳しく知りたい方は『【もう迷わない】薬剤師転職サイトの選び方の全知識｜転職成功のポイントと注意点も解説』をご覧ください。
比較した結果を利用者の総合評価順にランキング形式でまとめると、薬剤師におすすめの転職サイトは、以下のとおりとなりました。
| 転職サイトランキング | ||
 1位.薬キャリエージェント 公式サイトを見る 詳細を見る |
求人数 約6万件 |
|
| 薬剤師さんからの利用満足度No1の転職サイト。（※エムスリーキャリア調べ）求人の質の高さや、丁寧なキャリアヒアリングが高評価 | ||
 2位.ファルマスタッフ公式サイトを見る 詳細を見る |
求人数 約5.1万件 |
|
| 調剤薬局の求人数・量ともに業界トップクラスの転職サイト。20年以上に渡る転職支援実績があり、サポート力も高い | ||
 3位.マイナビ薬剤師公式サイトを見る 詳細を見る |
求人数 約4.6万件 |
|
| マイナビグループのネットワークを活かした圧倒的な求人数が魅力の転職サイト。地方在住の方もおすすめ | ||
 4位.ファーマキャリア公式サイトを見る 詳細を見る |
求人数 約3.6万件 |
|
| ヒアリングをもとに、求人をオーダーメイドで提案！希望条件にぴったりの職場を見つけたい方におすすめ | ||
 5位.リクナビ薬剤師公式サイトを見る 詳細を見る |
公開求人数 約2.3万件 |
|
| 人材業界大手リクルート社が運営する転職サイト。ドラッグストアの求人が多く、高年収＆好条件の職場が見つかりやすい | ||
 6位.お仕事ラボ公式サイトを見る 詳細を見る |
公開求人数 約1.7万件 |
|
| マッチング精度が高く、満足度90％以上！気になる職場を指名して求人募集状況を確認してもらえる「逆指名求人」も魅力 | ||
 7位.アプロドットコム公式サイトを見る 詳細を見る |
公開求人数 約2.4万件 |
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| 求人の幅が広く、単発や高時給のパート求人も見つけやすい転職サイト。キャリアコンサルタントのサポートも丁寧と好評 | ||
※求人数：2024年5月7日更新
どれを使うべきか迷ったら、薬剤師向けのサポートが特に手厚いという評価を受けている上位3サイト（『薬キャリエージェント』『ファルマスタッフ』『マイナビ薬剤師』）に登録することをおすすめします。
ポイント〜掛け持ち登録で転職成功率アップ〜
転職経験者を対象にした調査によると、「約75%の転職者は、2つ以上の転職サイトを掛け持ちして使っている」ことが分かっています。
「どのサイトを使うか迷う」という方は、いくつか気になったものすべてに登録しておいて、より多くの求人を見てみるのも一つの方法です。
それでは、ここからはランキング上位のサイトを1つずつ紹介していきます。
求人の数・質
質の高い求人が魅力的
提案力
業界知識豊富なキャリアコンサルタントからの的確な提案
サポート
キャリア相談から面接対策まで手厚いサポート
『薬キャリエージェント』は、総合満足度No1の薬剤師転職サイトです。
※薬剤師ポータルサイトにて19社中、年間登録者数No.1（2015年3月エムスリーキャリア調べ）
運営会社のエムスリーキャリアは、15年以上前から医療業界に特化したビジネスに取り組んでいるため、サポート力や薬剤師転職ノウハウには信頼と実績があります。
また病院や医療施設などに強いコネクションを築いているため、転職人気の高い就業先である病院薬剤師や調剤薬局の分野では、他を圧倒する求人数・質を誇ります。
求人数が多かったり質が高かったりすれば、自分に合った求人を見つけやすくなるだけでなく、サポートも幅広い企業へ対応が可能になるでしょう。
業種・年齢・地域問わず、転職を考えるすべての薬剤師におすすめです。特に病院薬剤師や調剤薬局を希望しているなら、以下から登録しておくと良いでしょう。
求人の量・質
求人数は4万件以上。調剤薬局と派遣求人に強み
提案力
支店は全国12拠点にあり、地方の転職にも強い
サポート
20年以上にわたる転職支援実績も魅力
『ファルマスタッフ』は、大手調剤薬局チェーンの日本調剤グループが運営する薬剤師転職支援サービスです。
20年以上にわたる転職支援実績があり、蓄積された豊富な転職ノウハウを惜しみなく伝えてくれる点が魅力です。
また『ファルマスタッフ』の調剤薬局の求人は、数・量ともに業界トップクラスなので、薬局への転職を検討している方は登録必須の転職サイトといえます。
「数多くある調剤薬局の求人の中から転職先を検討したい」方は、以下から登録してみてください。
求人数・質
マイナビグループのネットワークを活かした圧倒的な求人数
提案力
薬剤師専任のキャリアアドバイザーが、求職者のニーズに合わせて提案
サポート
全国15拠点でサービスを展開。アフターフォローも充実
『マイナビ薬剤師』は、転職業界大手のマイナビグループが運営する薬剤師専門の転職サイトです。
マイナビグループの知名度と営業力を活かして全国の求人情報を網羅し、多様な求人を数多く保有している点が大きな魅力です。
あらゆる業種の転職支援をしているため、他の薬剤師専門転職サイトと比較した際に一味変わったノウハウを蓄積している点もメリットです。
また転職サポート力に定評があり、親身にアドバイスをしてくれるため、はじめての方でも安心して転職活動を進められるでしょう。
全国の主要都市に支店を持っており、地方在住の薬剤師の方にもおすすめです。
「丁寧なサポートを受けたい」「地方の調剤薬局に転職したい」などの方は、以下から登録してみると良いでしょう。
求人の量・質
独自のサービス『オーダーメイド求人』が魅力
提案力
求職者のニーズに合致した求人を提案
サポート
親身に話を聞いてもらえると評判
『ファーマキャリア』は、オーダーメイド求人が魅力の転職サイトです。
あなたの希望に合わせた好条件求人をキャリアコンサルタントが厳選して提案してくれることで好評です。
オーダーメイドなので、どうしても紹介求人数は限られてきますが、自分自身にぴったり合った求人を見つけたい人はぜひ利用してみましょう。
本当に自分にあった転職先を見つけたい方は、以下から登録してみるのをおすすめします。
求人の量・質
総求人数6万件以上。地方の転職にも強い。
提案力
人材業界最大手のリクルートならではの的確な提案。
サポート
20年以上にわたる転職支援実績も魅力。
『リクナビ薬剤師』は、人材紹介最大手のリクルートが運営する薬剤師を専門に扱ったサイトです。
ドラッグストアの求人数が多いので、ドラッグストアへの転職を目指す方は登録必須のサービスと言えます。
加えて「日本一の人材紹介会社」としてのノウハウが豊富であり、優秀なコンサルタントがいるという点も大きな強みですので、少しでも転職に悩みを抱えている人は、気軽に相談してみましょう。
求人の量・質
多様な求人から希望に合った案件を見つけられる
提案力
薬剤師転職のプロによるマッチング率の高い提案が魅力
サポート
転職相談から手厚いサポート
『お仕事ラボ』は、株式会社アクシス運営の薬剤師転職サイトです。
派遣やパートなど、具体的な要望が固まってない段階でも、ライフフスタイルに即した働き方を提案してもらえます。
プロによるマッチング率の高さが好評のサービスなので、自身に合った求人を見つけたい方は、ぜひ以下から相談してみましょう。
求人の量・質
総求人数2万件以上。好条件の求人を見つけやすい
提案力
ニーズに合わせて最適な提案をしてくれると好評
サポート
丁寧な転職相談が魅力、転職意思がそれほどなくてもOK
『アプロドットコム』は1998年に設立された薬剤師転職支援サービスです。
「転職希望者のニーズを徹底的に聞いて求人を探す」ことをモットーに成長してきました。
勤務地の細かい要望があったときは、当該駅周辺の薬局にコンタクトを取って求人を探すといった姿勢が高評価を受けています。
今の職場に満足しておらず、フラットに次の働き方を考えている人は、登録しておきましょう。
どれだけ評判の良い転職サイトを選んだとしても、サービスに対して受け身の姿勢でいては、転職の成功からは遠ざかってしまうでしょう。
そもそも、転職活動の目的はキャリアや働き方を見つめ直し、人生を豊かにすることにあります。
与えられた求人情報や目先の条件だけに注目するのではなく、切にしたい軸を定めることで、転職活動を満足のいく結果にできるのです。
そこで、この章では転職サイトを効果的に利用するための7つのコツをお伝えします。
転職サイトを効果的に利用するためのコツ
順番に見ていきましょう。
転職サイトに登録する前に、担当者（キャリアアドバイザー）との連絡方法を確認しておきましょう。
主な連絡方法は、メール・電話・LINE・ビデオ通話などのツールが用いられます。
転職サイトの利用経験がある薬剤師さんのなかには、メールやLINEなどテキストでのやり取りを好む方が多くいました。
「電話で話をするのが苦手」「休みの日に連絡してほしくない」方は、メールやLINEでのやり取りが可能なサイトを選びましょう。
ただし、転職サイトによっては「最初の面談はなるべく対面で」と指定されるサイトもあります。また「とりあえずメールで希望条件に合う求人情報を送ります」と事務的な対応をされるサイトもあるため、受けたいサービスに合わせて連絡方法を選びましょう。
登録後は、担当者との面談（キャリアカウンセリング）で希望条件をしっかりと伝えましょう。
希望の働き方や条件を具体的に伝えるのはもちろん、転職に至った経緯や将来的なキャリアプランなども伝えることで、担当者から具体的なサポートが受けやすくなります。
希望条件を伝える時は、担当者への伝え方を工夫することでキャリアの可能性を広げるような提案をしてくれます。
■よくある希望条件と伝え方の一例
| 希望条件 | おすすめの伝え方の例 |
| 子育てと両立できる働き方がしたい |
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| スキルアップしたい |
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| ワークライフバランスを重視して働きたい |
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なお、希望条件が多すぎると転職先の選択肢が減ってしまうこともあります。希望する条件が2つ以上ある場合は、あらかじめ優先順位をつけておくとよいでしょう。
転職する時期は最短で可能な日程を伝えましょう。
転職サイトでは、転職意欲の高い人に優先して求人紹介をする傾向があります。直近で転職を考えている薬剤師ほど、転職する確率が高いからです。
「転職時期はいつ頃をお考えですか？」といった質問をされた場合、特に決まった時期がなければ、「できるだけすぐに転職したい」と伝えましょう。
ただし、優先的に求人紹介をしてもらおうとするあまり、非現実的な日程を伝えてしまうとトラブルのもとになりかねません。
現職場との調整や引継ぎ・家庭の事情などですぐに転職が難しい方は、可能な範囲で最短の日程を伝えましょう。
担当アドバイザーに経歴やスキルを聞かれたら、正確に伝えましょう。
ご自身にピッタリの求人を紹介してもらいやすくなり、キャリアアドバイザー視点でアピールすべきスキルや強みを見出してもらえるからです。
例えば、経験年数が3年未満の薬剤師の場合、経験の浅さがネックになると考える方もいるでしょう。しかし、就業先によっては経験者特有のクセがなく、新しい知識を素直に吸収できると歓迎されることもあるのです。
他にも、欠点と思いがちな経歴やスキルが、転職先によっては優遇される条件になることもあります。
以下は、その具体例になります。
■一見不利と考えがちな経歴やスキルのアピール例
| 経歴やスキル | アピール例 |
| 転職回数が多い | 多様な職場で働いた経験があり、幅広い知識や経験をもとに即戦力として働くことができる |
| ブランクが長い | 子育てや介護がひと段落しており、仕事に集中して取り組む環境が整っている |
| 調剤薬局での経験が長い | 調剤業務や製剤業務などの基本的なスキルを習得しており、対人業務でこれまでの経験を活かすことができる |
| 未経験 | 未経験だからこそ、ポテンシャルを活かし意欲的に業務を覚えられる |
| 患者さんと話すことは好き | 今後求められる対人業務において、コミュニケーション能力や傾聴力を発揮することができる |
こうしたアピールの仕方は、担当のキャリアアドバイザーと相談しながら決めていくとよいでしょう。
また薬剤師さん自身は『いつもやっているから特筆すべきことではない』と思いがちなスキル・経験も、他の施設から見れば大きな強みに見られることも多々あります。
下記の例にあるような経験が挙げられます。
アピールすべき！薬剤師が見落としがちな経歴の一例
アピールポイントを明確にし、適切な求人を紹介してもらうためにも、経歴やスキルは正確に伝えることが大切です。
応募前に、担当のキャリアアドバイザーに声をかけ、推薦文の内容を確認しましょう。
推薦文とは、あなたの経歴やアピールポイントを担当のキャリアアドバイザー視点でまとめた文書のことです。
履歴書・職務経歴書とともに採用担当者に渡されるので、選考を左右する大切な書類になります。
ほとんどの場合、担当のキャリアアドバイザーは200字〜1000字で推薦文を書き採用担当者に提出しています。しかし、なかには経歴をそのまま写すだけで具体的なアピールポイントを記載していないケースもあるため、注意が必要です。
そうした事態を防ぐためにも、応募する前に「面接時に相違があると困るのと、客観的に今一度自分を見直したいため、書いていただいた推薦文をお送りいただけませんか？」と一声かけるとよいでしょう。
また推薦文の内容で疑問点や懸念点があれば、担当のキャリアアドバイザーに伝えましょう。
転職後に後悔しないためにも、紹介された施設や企業の口コミはご自身でチェックすることをおすすめします。
転職サイトは職場のリアルな内情を把握しているので、良い面も悪い面も含めた情報を教えてくれます。しかし、転職サイトが最新の情報を正しく把握していないケースもあるのです。
例えば、経営方針の変更による労働環境の変化や、入・退職者が出たことによる人間関係への影響などが挙げられます。
そのため、気になる職場があればご自身でも情報収集しておいた方が賢明といえるでしょう。
いずれの口コミサイトも、無料会員登録が必要だったり、投稿して閲覧ポイントを獲得する必要があったりしますが、リアルな現状を確認するにはもってこいの方法です。
転職後に後悔することのないよう、事前の情報収集は念入りにおこないましょう。
複数の転職サイトを使って転職活動をおこなう場合、同じ求人に重複して応募しないようにしましょう。
なぜなら、複数の転職サイト経由で応募してしまうと「求人情報を確認しないまま応募しているのでは？」と不信感を抱き、採用に悪影響を与えるからです。
重複応募した場合、病院や施設の採用担当者からキャリアアドバイザーに連絡が入ります。
キャリアアドバイザー側も不信感を抱き、その後の転職活動に支障をきたす可能性もあるので、注意しなくてはなりません。
複数の転職サイトを利用する場合は、条件だけでなく、施設や企業の名称もチェックしておきましょう。
「転職サイトを使ってみたい」と思っても、どんな流れで転職活動を進めていくのかわからないと、登録に不安やためらいを感じることもありますよね。
この章では、実際に薬剤師転職サイトに登録してからどのように転職活動を進めていくかを解説していきます。
転職サイトの利用が初めての方や利用の流れを確認しておきたい方は、ぜひご参考にしてみてください。
各転職サイトの公式ページから登録すると、転職サイトの担当者から電話かメールで連絡があります。電話なしが良い方は、問い合わせフォームに「メールでの連絡を希望」と書くとよいでしょう。
初回の連絡では具体的な面談の日程調整を行い、薬剤師さんの予定に合わせて面談がおこなわれます。
面談では、転職やキャリアに関するヒアリングがおこなわれることがほとんどです。
面談は、対面または電話でおこなわれるのが一般的ですが、Web面談を取り入れている転職サイトもあります。
面談を通して自分の思いを口に出すことで、考えを整理できたり、転職のプロ目線から的確なアドバイスがもらえたりできます。
転職への不安や迷いがある方こそ、キャリアアドバイザーに相談してみましょう。
面談の後、あなたの要望に合わせた求人を紹介してもらえます。
紹介された求人のなかに気になる職場があれば、担当のキャリアアドバイザーに伝えましょう。
転職サイトだからこそ知っている内情や雰囲気などを教えてもらうことができます。
もし、気になる職場がなければキャリアアドバイザーに伝え、再度求人を探してもらうことも可能です。
担当のキャリアアドバイザーに遠慮して、妥協して紹介された求人から無理に選ぶ必要はないため、希望する職場がなければ遠慮せず伝えましょう。
働きたい職場が見つかったら、選考のサポートが始まります。
担当のキャリアアドバイザーが行ってくれるサポート内容は、主に3つです。
転職サイトが行ってくれる3つのサポート
転職が初めての方や、不慣れな方にとっては、こうした手厚いサポートが受けられるのは頼もしいですよね。
転職先から内定がもらえたあとも、手厚いアフターフォローを受けられます。
内定後は、入職や退職に向けた手続きや引継ぎなどがあり、どうしても多忙になりがちです。担当のキャリアアドバイザーにフォローしてもらいながら手続きを進めていきましょう。
なお、内定後に受けられる主なフォローは以下のとおりです。
転職サイトによっては、入職後でも相談できる専用の電話相談室が開設されていたり、担当者が定期的に連絡をくれたりなどのフォロー体制が整えられています。
このように、登録から入職後まで長期間に渡るフルサポートが受けられるのは、薬剤師転職サイトならではの強みでしょう。
ここでは、薬剤師さんから寄せられた転職サイトに関するよくある質問に回答していきます。
転職サイトに関するよくある質問
個人情報は厳重に管理されており、流出の心配はありません。基本的に、転職サイトに登録した個人情報は厳重に管理されるため、流出を心配する必要はありません。
もし個人情報流出が心配でしたら、プライバシーマークや職業紹介優良事業者などの認定を受けている大手転職サイトを選ぶとよいでしょう。
転職サイトに登録したからといって、無理に転職する必要はありません。転職サイトは転職のサポートだけでなく、転職するかどうかの相談や薬剤師に役立つコンテンツの提供をおこなっています。
転職を焦って決める必要はなく、情報収集目的で利用しても問題ありません。安心して利用しましょう。
転職する上で、希望条件を明確にすることは重要です。まずは、「なぜ転職したいと思ったのか」というきっかけをハッキリさせ、本当に転職したいのかどうかを客観的に判断しましょう。
転職したい理由を明確にする3つの方法
不満を明確にすることで、同じような職場に転職してしまうリスクを減らせます。
現時点で体調に異変を感じている方は、転職よりも休養を優先しましょう。環境を変えるための転職活動は大切ですが、疲れ切った状態で転職活動をしても、正常な判断ができるとは言い難いからです。
勢いのまま転職した結果、悩みが改善されず後悔する結果に終わることのないよう、まずは十分に休息をとりましょう。
休職は迷惑行為ではなく、自分を取り戻すために必要な時間です。薬剤師の仕事を長く続けるためにも、限界を感じる前に休職の相談をしましょう。
薬剤師が転職サイトを選ぶなと言われる理由や、本当に選ぶべき転職サイトについて解説いたしました。
薬剤師の転職においては、基本的に転職サイトを使うことをおすすめします。
ただし、転職サイトを使わない方がいいケースもあり、ポイントを押さえて選ぶことが重要であることをお伝えしました。
転職サイトを使うべきか迷っている方は、転職サイトを使わない方がいい人・使うべき人の特徴や「薬剤師さんにおすすめの転職サイト7選」を確認しましょう。
あなたの転職が成功することを、陰ながら祈っております。
「ブランクがあって復職したいけれど、医療現場についていけるか不安。」
「復帰したら長く続けたいけど、家庭と両立しながら働ける職場はある？」
このようにブランクから復職したい気持ちはあっても、医療現場についていけるか・復職後の働き方について不安を感じている方は多いのではないでしょうか。
実際、この2つを理由にブランクからの復帰を踏みとどまっている看護師が多いのが実情です。
では、どうしたらこれらの不安を解消してスムーズに職場復帰できるのでしょうか。
ブランクのある看護師は、
この2点を押さえておけば、スムーズに復職できます。
今回は、現役看護師の筆者がブランクのある看護師の復職方法についてこの2つのポイントに焦点を当てて解説します。
この記事を読めば、復職に関する不安が解消され、看護師としてのキャリアを再スタートする1歩を踏み出せるでしょう。
