とらばーゆ看護の評判は悪い？500人口コミ・評判から徹底検証

現在、看護師の転職を考えている人の中には、

• 「とらばーゆ看護の評判はどうなのか」
• 「どのような特徴を持った転職サイトなのか」

と疑問に思う方は沢山います。

結論、とらばーゆ看護は看護師の転職を成功させた方から高評価を得ている転職サイトです。

優良な転職サイトである一方で、「転職サポートを受けられない」というデメリットがあります。

この記事では転職のプロとして看護師転職をサポートしてきた私が、「とらばーゆ看護の特徴、メリット・デメリット」「利用がおすすめの人」を紹介します。

1. とらばーゆ看護の登録前に知っておきたい特徴
2. とらばーゆ看護の口コミ評判からわかるメリット
3. とらばーゆ看護の口コミ評判からわかるデメリット
4. 【総評】とらばーゆ看護の利用がおすすめの人
5. とらばーゆ看護と併用すべきおすすめの転職サイト
6. とらばーゆ看護をより効果的に利用する7ポイント
7. 【図解】とらばーゆ看護利用の流れ

この記事を読めば、とらばーゆ看護を本当に利用すべきかを知れ、後悔しない決断ができるでしょう。

看護師723名が選んだ人気の転職サイト

編集部が実施した看護師723名へのアンケート調査に基づくサポート力や求人の数・質への満足度が高い転職サイトベスト3は、下記の3つ。

キャリア・転職に悩んでいたり、今の仕事・職場から離れようかなと考えていたりするすべての看護師におすすめの相談先です。

左右にスクロールできます。

おすすめ転職サイト	口コミ満足度	公開求人数	おすすめポイント
1位：看護roo! （看護ルー） 公式サイト 評判を見る	4.3点	約5.9万件	利用者満足度No. 1（編集部調べ） 面接対策・サポートも手厚い定番の転職サイト
2位：マイナビ看護師 公式サイト 評判を見る	4.2点	約4.6万件	全国に拠点があり地方にも強い 初めての転職から企業転職まで抜群の支援
3位：レバウェル看護 （旧・看護のお仕事） 公式サイト 評判を見る	4.0点	約14.1万件	圧倒的公開求人数を誇る大手サイト 取材に基づくリアルな施設情報を教えてくれる

〔求人数〕2023年1月5日時点

看護師転職サイトランキングを見る（別の記事が開きます）

1.とらばーゆ看護の登録前に知っておきたい特徴

とらばーゆ看護とは、「看護系の求人を自分で探せる看護師のための転職サイト」です。

主に、以下の5つの求人を扱っています。

• 看護師
• 看護助手
• 准看護師
• 保健師
• 助産師

日本最大級の人材サービス企業のリクルートグループが運営しており、全国の求人情報を集めています。

とらばーゆ看護公式サイト：
https://toranet.jp/kango_p/

とらばーゆ看護に関する口コミや評判を分析し、表にまとめました。

2.とらばーゆ看護の口コミ評判からわかるメリット

口コミ・評判からわかるメリットは、主に以下の3点でした。

• 女性の転職に特化した、独自の求人が多い
• 検索がしやすく、サイトがとても充実している
• 登録をせずに、求人を探せすことが出来る

それぞれ詳しく見ていきましょう。

2-1.女性の転職に特化した、独自の求人が多い

とらばーゆ看護は、看護師関連に特化した独自の求人が多い、転職サイトです。

リクルートグループの運営する「とらばーゆ」という女性の転職に特化したサイトの中にあり、「看護師関連の求人」が掲載されています。

そのため、とらばーゆ看護は「女性の要望に沿った求人」が多く、独自の求人も多数保有しています。

2-2.検索がしやすく、サイトがとても充実している

とらばーゆ看護の転職サイトは見やすくまとまっており、どの条件がどれだけの求人があるのかということを瞬時に見ることができます。

キーワード検索や給与指定が簡単にできる点もとても大きな魅力です。

画面右には自分の現在キープしている求人がわかりやすく表示されます。

また、求人が毎週月曜日と木曜日に更新されるため、「希望に合ったものが見つけやすい」でしょう。

2-3.登録をせずに、求人を探せすことが出来る

とらばーゆ看護は「登録せずに求人を探すことができる」数少ない、転職サイトです。

会員登録することなく、検索機能や応募機能を使うことができるでしょう。

また、会員登録をすれば、見ることのできる求人が増え、過去の応募履歴やキープしているものをいつでも見ることが可能になります。

その他にも、

• 転職の悩みを解決する「ナースの転職Q&A」
• 看護師のデータが載っている「ナースの研究室」

というコンテンツがあるのも魅力的です。

このようにメリットも見受けられましたが、デメリットもありますので、次の章で紹介してきます。

3.とらばーゆ看護の口コミ評判からわかるデメリット

口コミ・評判からわかるデメリットは、主に以下の2点でした。

• 他の転職サイトに比べて、圧倒的に求人が少ない
• 転職サポートが受けられない

では、とらばーゆ看護を利用した人の口コミを参考にそれぞれ詳しく見ていきましょう。

3-1.他の転職サイトに比べて、圧倒的に求人が少ない

とらばーゆ看護は他の転職サイトに比べて、圧倒的に求人数が少ないです。

現在の全国に掲載中の求人は338件となっています。

表を見ればわかる通り、とらばーゆ看護は他の求人サイトに比べて、「求人数が少ない転職サイト」です。

また、338件の内、236件は関東の求人件数の為、「地方にお住まいの方」は転職探しが厳しいでしょう。

ですので、とらばーゆ看護のみの転職活動はおすすめしません。

そのため、下記3つの転職サイトをとらばーゆ看護と併用をおすすめします。

看護roo!公式サイト：
https://kango-roo.com

レバウェル看護（旧 看護のお仕事）公式サイト：
https://kango-oshigoto.jp

ナースではたらこ公式サイト：
https://kango-oshigoto.jp

3-2.転職サポートが受けられない

とらばーゆ看護は他の転職サイトにあるような、「転職サポートがありません」。

ですので、気に入った求人があったとしても、自分で応募、面接書類作成、面接準備などをしなければならないです。

面接対策についても、全て自分自身で準備しなければいけないでしょう。

そのため、転職サポートの付いている転職サイトを同時に使うことをお勧めしたいです。

それでは、上記で解説を踏まえ、次章でとらばーゆ看護を利用すべき人の特徴をまとめていきます。

4.【総評】とらばーゆ看護の利用がお勧めの人

とらばーゆ看護は、特に以下の項目に当てはまる方におすすめです。

• 求人にこだわりの条件がある方
• 関東付近に住んでいる方
• 信頼と実績のある転職サイトで求人を探したい方

上記に当てはまる方は、とらばーゆ看護に登録すれば、スムーズに転職活動を進められるでしょう。

とらばーゆ看護公式サイト：
https://toranet.jp/kango_p/

とはいえ、転職活動を行う上でとらばーゆ看護だけでは、求人数が少ないため十分と言えません。

できる限り、「複数のサイトに登録してみる」ことを強く推奨しています。

特にとらばーゆ看護では、大手転職サイトと比べて「求人が少ない」というデメリットが挙げられました。

そのため、とらばーゆ看護を利用するのであれば、その他の大手転職サイトと併用するという形で転職活動を進めていくのが、最も効率的です。

では、とらばーゆ看護の他にどの転職サイトを利用すれば良いのでしょうか。

次の章からは、看護師関連で転職をするなら絶対に登録しておきたい転職サイトを紹介していきます。

5.とらばーゆ看護と併用すべきおすすめの転職サイト

当サイトでは看護師723人を対象に行った独自アンケートの調査結果 から、以下の3点を基準に、看護師向けの転職サイトを比較しました。

転職サイトランキング
1位.看護roo! 公式サイトを見る 詳細を見る	公開求人数 5万5,000件	満足度 4.3
	利用者満足度96.3%、看護師さんからの人気No1の転職サイト。 細かい条件で求人が探しやすく、面接対策＆サポートも手厚い。
2位.レバウェル看護（旧 看護のお仕事）公式サイトを見る詳細を見る	公開求人数 11万9,000件	満足度 4.1
	総求人数トップレベル!累計40万人以上の利用者がいる転職サイト。 LINEで最新の求人情報が得られるなど、気軽に転職できる
3位.マイナビ看護師公式サイトを見る詳細を見る	公開求人数 5万2,000件	満足度 4.0
	求職者のペースに合わせたサポートが強み。 全国25カ所に相談会場があり、地方在住者も来社相談しやすい。

それでは、ここからはランキング上位のサイトを1つずつ紹介していきます。

1位. 看護roo! | 満足度96%以上、人気No1の転職サイト

公式サイト：https://www.kango-roo.com/

『看護roo!』は、転職経験のある看護師さんから最も選ばれている、人気No.1の転職サイトです。

公開求人数は5万5,000件以上、さらに登録者のみが閲覧・応募できる非公開求人も多数保有しています。

希望の施設形態や、担当業務など、細かい条件を組み合わせて仕事探しができるので、希望にぴったりの求人を見つけることができるでしょう。

30年以上に渡る転職支援実績のある株式会社クイック（東証一部上場企業）が運営するサービスであるため、信頼と実績も十分で、面接時に希望者には専任の女性スタッフが同行してくれるなど、きめ細かいサポートも魅力的です。

関連記事：看護ルー(看護roo！)の評判は？723人の口コミを徹底分析

関連記事

Career Theory｜最高の転職を実現するメディア

看護ルー（看護roo！）の口コミ・評判は？看護師723人の本音を徹底分析

2位. レバウェル看護（旧 看護のお仕事） | 求人数はトップレベル、気軽に相談できる

公式サイト：https://kango-oshigoto.jp/

『レバウェル看護（旧 看護のお仕事）』は、公開求人11.9万件以上と、求人数がトップレベルの転職サイトです。

キャリアコンサルタントは、病院や施設を訪問して直接取材を行っており（年間4,000回以上）、現場のリアルな情報を詳細まで把握しています。

そのため、「人間関係や施設の雰囲気はどうか」「子育て中の看護師が働きやすい環境か」などの情報を踏まえて、最適な提案をしてもらうことが可能です。

また、LINEで「新着求人情報が届く」「担当のキャリアコンサルタントに相談できる」など、気軽に転職活動ができる点も魅力的です。

関連記事：レバウェル看護（旧 看護のお仕事）の評判は？723人の口コミからわかる全メリットデメリット

関連記事

Career Theory｜最高の転職を実現するメディア

レバウェル看護（旧 看護のお仕事）の評判は悪い？転職のプロが723人の口コミを徹...

3位. マイナビ看護師 | 大手人材企業による定番の看護師転職サイト

公式サイト：https://kango.mynavi.jp/

『マイナビ看護師』は、大手人材企業マイナビが運営する定番の転職サイトです。

数週間で内定を目指す「スピード転職」や、数ヶ月に渡ってゆっくりと職場を探す「じっくり転職」など、求職者の都合に合わせたスピード感でのサポートをしてくれます。

そのため、「ゆっくりと考えたいのに連絡が煩わしい」「早く転職したいのにサポートが遅い」といったミスマッチもなく、自分のペースで転職活動を進められるでしょう。（面接の日程調整なども、キャリアコンサルタントが代行してくれます）

全国21箇所に相談会場があり、地方在住の方でも来社相談がしやすいという点も、大手企業が運営するサービスならではの強みです。

関連記事：マイナビ看護師の評判は？723人の口コミからわかる特徴と全注意点

6とらばーゆ看護をより効果的に利用する7ポイント

この章では、とらばーゆ看護をより効果的に利用するためのポイントを7つお伝えします。

1. スカウトを利用した場合、2週間に1回くらい連絡を入れておく
2. 転職時期は最短可能日程で答える
3. 相性が合わなければ担当コンサルタントの変更を申し出る
4. 経歴やスキルに嘘をつかない
5. 推薦文は必ず確認する
6. 同じ案件に複数の転職サービスから応募しない
7. 紹介された会社の実態を口コミサイト『OpenWork』で調査

せっかく良い転職サービスを選んでも、上手に活用できなければもったいないので必ずチェックしましょう。

Point-1. スカウトを利用した場合、2週間に1回くらい連絡を入れておく

転職サイトは、企業から依頼を受けるとデータベースの中から条件を絞り応募者を探していくのですが、この時の表示順番が「更新日」（＝最終接触日）なのです。

「更新日が古い＝もうすでに転職を決めた可能性が高い」と判断されるので、連絡を怠っていると後回しにされ、いずれ案件紹介メールが届かなくなります。

例えば、上記は「年齢30歳以下、転職回数1回以下、勤続年数2年以上、TOEIC780以上」で検索した結果ですが、実務的な処理としては、更新日が新しい順番に20人ずつメールを送って反応をみて、応募者がいなければ次の20人へ、といったように送信していきます。

更新日が古いと、いくら条件が良くても機械的に後回しになってしまう場合があるのです。

Point-2. 転職時期は最短可能日程で答える

コンサルタントとのファーストコンタクトで必ず「転職時期はいつ頃をお考えですか？」と聞かれるので、この時には「いいところがあればすぐにでも」と答えるようにしましょう。

そうすればあなたはすぐに売上に繋がると考え、優先順位をあげて対応してくれることでしょう。

※もちろん現職での退職手続きや引継ぎがあるはずなので、その点は伝えておきましょう。

Point-3. 相性が合わなければ担当コンサルタントの変更を申し出る

担当コンサルタントに情をうつしてはいけません。

担当変更がどうしてもしづらい場合は他社を当たりましょう。

Point-4. 経歴やスキルに嘘をつかない

登録情報や一連のやりとりについては、申し出をしない限りは情報が残ります。

コンサルタントでよく話題にあがるのが、「去年の登録情報と今回とで登録情報が違うよ・・・」という話です。

この場合、虚偽報告を行うリスキーな人材として、紹介する案件を絞るなどの判断がくだされます。

Point-5. 推薦文は必ず確認する

ほとんどの場合、担当コンサルタントはあなたを200字〜1000字で紹介する推薦文を書きます。

そこで「面接時に相違があると困るのと、客観的に今一度自分を見直したいため、書いていただいた推薦文をお送りいただけませんか？」と一声かけましょう。

Point-6. 同じ案件に複数の転職サービスから応募しない

数社の転職サービスを使っている場合、同じ案件には複数の転職サービス経由で応募しないようにしましょう。

企業から「他の転職サイトからも応募があるんだけど」と担当に連絡がいってしまいます。

企業・担当コンサルタント両者に不信感を与え、場合によっては破談となるリスクさえあります。

Point-7. 紹介された会社の実態を口コミサイト『OpenWork』で調査

とらばーゆ看護も売上がかかっていますから、なんとかしてあなたに転職を決めてもらいたいと考えています。

優良なコンサルタントであれば都合の悪いことを隠したりすることは少ないでしょうが、自衛のために口コミサイトの『OpenWork』を利用して裏をとるようにしましょう。

以下のような口コミが大量に集まっているので、その情報をもとに、社風や雰囲気をあらかじめ予想することができます。

上場企業であればほぼ全ての企業についての口コミが集まっていますので、ぜひ利用してください。

7【図解】とらばーゆ看護利用の流れ

ここまで、転職が有利に進む転職サービスと、その活用ポイントをお伝えしてきましたが、いかがでしたでしょうか。

とらばーゆ看護に登録したあとは、特に準備は必要とせず、気軽に身をゆだねれば良いのですが、初めて使う方は不安も多いかと思いますので、登録後何が起こるのかをざっくり把握しておきましょう。

Step 1. まずは公式ページから登録する

それぞれの公式ページから登録を行います。

登録する際は、『転職サービス』なのか『派遣サービス』なのかを確認するようにしてください。

例えば、「パソナ」と検索するとパソナの派遣登録サイトが出てくるように、紛らわしいサービスが複数あるため、登録前にしっかりと確認しましょう。

正社員転職を目指していたのに、知らずのうちに派遣社員の面接を受けていた…ということがないように、十分に注意しましょう。

Step 2. 担当コンサルタントから連絡が来る

登録すると、担当から数日以内に電話かメールで連絡が入ります。

事前に準備などをする必要は全くありませんが、ざっくり下記のようなことを聞かれます。

• 転職希望時期は？
• 希望する職種や業界は？
• 希望年収は？

10分ほどの最低限のヒアリングを受けた後、キャリアカウンセリングのアポイント調整を行います。

※最初からアポイント調整に入る場合もあります。

Step 3. キャリアカウンセリング

あなたがとらばーゆ看護のオフィスに訪問することもあれば、担当コンサルタントが近くまで来てくれることもあります。（近年はコロナの影響により、オンライン面談も積極的に取り入れられています。）

初回面談での話題で多いのは下記のようなテーマです。

• あなたのキャリアの棚卸
• PRポイントの整理
• 転職するべきかどうか
• 転職するとしたらどのような企業に内定をもらえそうか
• どのように職務経歴書を書いたら通過しやすくなるか
• 転職についての要望の深堀

キャリアカウンセリングで気づくことも多く、なるべく多くのコンサルタントに意見をもらえば、考えがまとまっていき、後悔ない転職をすることができるでしょう。

担当コンサルタントとは長い付き合いとなるため、できれば拠点に足を運ぶようにしましょう。

Step 4. 求人紹介を受ける

あなたの希望に合いそうな求人を5件~20件ほど紹介してもらえます。

思ってもないような大手もあれば、今まで知ることのなかった魅力的な中小企業もあるでしょう。

それぞれのエージェントしか扱っていない独占求人もありますので、複数社のエージェントから求人紹介を受けることを推奨します。

Step 5. 履歴書・職務経歴書の添削

応募する企業を決めたら、職務経歴書や履歴書といった選考書類を添削してもらいます。

場合によってはこのためだけに面談を設定してくれたり、何度も書き直しを行ったりしてくれます。

最高の職務経歴書をエージェントと一緒に作り上げていきましょう。

Step 6. 紹介された求人に応募する

選考書類が完成したら、担当コンサルタントが最後に推薦文を添えて企業に応募します。

自分ではなかなか伝えられないあなたの魅力を、担当コンサルタントが企業に伝えてくれます。

求人サイトを使って自力で応募すると、推薦文はもちろん誰も書いてくれませんし、企業への手続きも全部自分でしなければならないため、それに比べるととらばーゆ看護経由は圧倒的に有利です。

Step 7. 面接対策を受ける

応募している企業の面接担当者がどのような質問をして、どのようなタイプの方を好むのか、今持っているスキルのなかで何をPRするべきなのかといったポイントのアドバイスを貰います。

あなたが希望すれば模擬面接を実施してもらえるケースも多いです。

Step 8. 企業との面接を行う

面接の日時設定は担当コンサルタントが全て行ってくれます。

対策してもらったことをフル活用して、力を出し切りましょう。

面接に落ちてしまった場合には、多くの場合、担当コンサルタントが人事担当者からフィードバックを受けているため、次の面接に生かすことができます。

Step 9. 内定と退職サポート

内定が出た後は、担当コンサルタントが給料交渉や入社日の調整を責任を持って行ってくれます。

また、退職手続きについて不安な場合も、上司にどのように報告するかなどとらばーゆ看護であればノウハウを必ず持っていますので、頼ってしまいましょう！

Step 10.退会手続きをする

転職先の内定がもらえたら、転職サイトを退会するのが無難です。

万が一転職後も転職サイトに入会し続けていたら、転職先の人事担当者に見つかってしまうかもしれません。

転職サイトを利用している会社は、転職サイトに登録している人材を「スカウト」機能でチェックしています。

転職先の人事担当者が「スカウト」機能であなたの情報を見つけた場合、「入ったばかりなのに、もう転職しようとしている」と、無用な疑いをかけられるかもしれません。

8.さいごに

とらばーゆ看護は、「独自の求人が多く、女性の要望に沿った転職サイト」ですので、ご自身に合う求人が見つかるかもしれません。

しかし、求人が少なく、転職サポートがないので、他の転職サイトとの併用をおすすめします。

• 看護roo!
• レバウェル看護（旧 看護のお仕事）
• マイナビ看護師

看護師の転職だと各エージェントによって持っている求人案件がバラバラなので、一旦いくつかに登録して話を聞いてみるとよいでしょう。

あなたの就職・転職活動が上手くいくことを心から祈っています。

CareerTheory編集部

現役の転職コンサルタント集団。大手人材会社に在籍しているメンバーが多いため、執筆内容に制約がかからないように『匿名性』とし、裏事情やノウハウを包み隠さずにご紹介しています。