リクルートダイレクトスカウトは利用すべき？利用者500人の口コミ評判からわかるメリットデメリット

「リクルートダイレクトスカウトの評判はどうなのだろう」「悪い口コミだと何があるのだろう…」と、気になっていませんか？

実際、リクルートダイレクトスカウト(旧CAREERCARVER)は登録者数が非常に多い転職サービスであるため、自然と悪い口コミも多くみられますが、『利用前に知っておくべき注意点』を知り、上手く活用すれば、転職をグッと有利に進めることができます。

そこで、転職コンサルタントとして数多くの転職者をサポートしてきた私が、2ch、Twitter、さらに幅広い「年齢」「性別」「年収」「業界」で200人以上を対象にした独自アンケートをもとに、リクルートダイレクトスカウトの口コミ評判について整理・検証しました。

1. リクルートダイレクトスカウトの評判｜他サイトと比較して
2. 口コミ評判からわかる【メリット】
3. 口コミ評判からわかる【デメリット】
4. リクルートダイレクトスカウト利用がおすすめな人
5. リクルートダイレクトスカウトと併用すべき転職サービス
6. 【2021年最新版】口コミ評判一覧

このページを読めば、「リクルートダイレクトスカウトの評判＆真偽」と「実際にあなたが使うべきか」がわかります。

公式サイト：
https://directscout.recruit.co.jp/

1. リクルートダイレクトスカウトの評判｜他サイトと比較して

リクルートダイレクトスカウト(旧CAREERCARVER)は大手人材企業のリクルート社が運営するハイクラス向けヘッドハンティングサービスです。

同サービスの大きな強みは『豊富な選択肢』であり、登録さえすれば、7万件の高年収求人、さらに2,500人のヘッドハンターから自分に合うものを選ぶことができます。（※2021年7月時点）

また、職務経歴書を登録すればヘッドハンターからのスカウトを待つこともできるので、『現職が多忙で主体的に求人を探すことが難しい』または『現時点では転職を積極的に考えてはいないが、良いポジションのスカウトがあれば考えたい』という方にもおすすめできます。

実際、合計500名の利用者に対して行った転職サイトの評価に関するアンケートの結果、リクルートダイレクトスカウトは総合評価7位、ハイクラス3位と非常に高評価でした。

また、口コミ内容を分析すると、以下のようなメリットデメリットがあることがわかりました。

上記からもわかるように、リクルートダイレクトスカウトは、非常に多くの好年収求人を保有しており、加えて、待っているだけでヘッドハンターからスカウトがたくさん届く転職サービスです。

スカウトの数や質に対するネガティブな意見も一部ありましたが、総じて利用者の方からの評判は良く、「利用してよかった」といった口コミは多く寄せられていました。

参考. 他のハイクラス特化サービスとの比較

年収700万円以上の転職経験者を対象としたアンケート内容を踏まえ、各転職サービスのランキングを作成しました。

※右にスクロールで表の続きを見れます

上記のように、サポート体制や提案力は、他社のエージェントに軍配があがりますが、求人数においては他社と比べると圧倒的に勝っています。（ビズリーチに次いで2位）

サポート・提案力を求めるなら他社エージェントを利用するのが賢明ですが、『好待遇なスカウトが欲しい！求人重視！』という方であればぜひ利用しましょう。

公式サイト：
https://directscout.recruit.co.jp/

では次の章から、メリット＆デメリットを順番に見ていきましょう。

2.口コミ評判からわかるメリット

ポジティブな口コミを分析すると、大きく下記3点に集約されました。

• 2-1. エージェントが優秀
• 2-2. 登録するとスカウトがすぐに届く
• 2-3. 募集求人の年収が高い

それぞれ実際の口コミを用いながらご説明します。

2-1. エージェントが優秀

年収800万円以上のハイクラス転職を扱っている転職サービスだけあってか、『優秀なエージェントが多い』という口コミが多く見受けられました。

エージェントが優秀！良い案件ばかり！

出典：Twitter

エージェントが丁寧！

出典：Twitter

ここにしかいないエージェントがいる

出典：Twitter

この口コミにあるように、優秀なヘッドハンターと出会えることがリクルートダイレクトスカウトのメリットです。

リクルートダイレクトスカウトでしか実現しえない思いがけない嬉しい出会いがあるかもしれません。

一度は登録してみると良いでしょう。

2-2.登録するとスカウトがすぐに届く

レジュメを登録すると、その条件や経験に合いそうな案件を保有しているヘッドハンターからスカウト連絡が来るのですが、その『スカウトが来るまでの早さ』に対してポジティブな口コミが多くありました。

登録1日目で30以上の連絡

出典：Twitter

ちなみに、CareerTheory編集部メンバーが試しに登録してみたところ、1日目からさっそく7~8件ほどスカウトが集まりました。（一球入魂スカウトは2件）

とはいえ、以下の口コミのように、職種によってその数が左右される傾向もあるようです。

職種によってはスカウトたくさんくる

出典：Twitter

このように、高年収帯の求人が少ない職種であればなかなかスカウトがこず、一方で高年収帯の求人が多い職種業界であれば、たくさんのスカウトが送られてきます。

2-3. 募集求人の年収が高い

リクルートダイレクトスカウトに掲載されている求人は、最低でも年収800万円以上であり、1,000万円を超えるハイクラス求人も多数存在しています。※2021年12月現在は600万円の求人も一部存在します。

求人は最低でも800万円以上！！

出典：Twitter

このように、リクルートダイレクトスカウトにある求人は年収帯が非常に高く、実際に調査をしてみると、なんと求人の84%が1,000万円以上となっていました。※2020年11月時点

そのため、以下のように、年収をあげられたという口コミが多くありました。

ついに年収1,000万円に！

出典：アンケート

1000万円前後の転職ならココ登録すればなんとかなる

出典：Twitter

このように、登録することで年収が大きく上がるチャンスがあるのでぜひ活用しましょう。

2-4. ここまでのまとめ【メリット編】

ここまで、口コミ評判からわかるメリットを実際の口コミ元に説明してきましたが、いかがでしたでしょうか。

リクルートダイレクトスカウトは高年収求人が多く、優秀なヘッドハンターをたくさん抱えているので、登録することで転職をグッと有利に進めることができます。

公式サイト：
https://directscout.recruit.co.jp/

さて次の章からは、リクルートダイレクトスカウトに対して寄せられたネガティブな口コミについてみていきましょう。

3. 口コミ評判からわかるデメリット

口コミを分析すると、デメリットは大きく下記2点でした。

• 3-1. ヘッドハンターからのスカウトが雑
• 3-2. スカウトメールが多すぎる

それぞれ実際の口コミを用いながら解説します。

3-1. ヘッドハンターからのスカウトが雑

ヘッドハンターが2500名いるからか、『スカウトの内容が雑な担当者にあたり、相談する気にすらなれない』といった口コミがありました。

レジュメをちゃんと見ない

出典：Twitter

とりあえず会おう連絡がうざい

出典：Twitter

このように、相手目線に立った『提案』ができない営業担当からのスカウト文は、相談する気すら失せてしまうものです。

とはいえ、2500人も登録しているので一定数は存在してしまうもので、他の優れたエージェントと出会える機会をなくしてしまうのはもったいないです。

そのため、あまりにスカウトが微妙だと感じた場合は、以下のようにヘッドハンター検索機能を使って、自発的に相談相手を選びに行くとよいでしょう。

2500名の中から、経験年数や業種、職種を絞り込んで探すことができるので、きっとあなたに合ったヘッドハンターが見つかるでしょう。

3-2. スカウトメールが多すぎる

ヘッドハンターからの『スカウトメール数が多い』との口コミが多くありました。

3日で100件のメールがしんどい

出典：Twitter

自動送信のスカウトが迷惑

出典：Twitter

ヘッドハンター側の機能として、特定の条件を選択して一括でスカウトメールを送ることができる仕様があるので、業界職種によってはテンプレスカウトメールが非常に多くなってしまう傾向があるようです。

実際、CareerTheory編集部メンバーが登録してみましたが、以下のように深夜早朝であってもメールが来ていました。※個人情報保護の観点で名前や内容は伏せています。

また、メール配信についてはこちらから停止することができるので、多く来るようなら停止するようにしましょう。

3-3. 悪い口コミがあるから登録は止めておいた方が良い？

以上のようにリクルートダイレクトスカウトには、悪い口コミも一定数あることがわかりましたが、それを理由に登録を止めてしまうのはもったいないのでおすすめしません。

実際に、デメリットとしてあげられた内容のほとんどは『スカウト機能』であり、サービス内容への不満はほとんどありませんでした。

では次の章では、これらの内容を踏まえ、実際に使うべき人について説明していきます。

4.リクルートダイレクトスカウトの利用がおすすめな人

結論、年収800万円以上の高ポジションを狙う方は『リクルートダイレクトスカウト』に必ず登録するべきです。

特に、以下のような項目を満たす方には特におすすめです。

• ヘッドハンティングでスカウトを受けたい
• 優秀なキャリアアドバイザーにキャリア相談をしたい
• 現年収が800万円以上あり、さらに上を目指している

今回2ch・Twitter・アンケートから収集した口コミを見る限り、利用を敬遠するほどの懸念点は見当たらず、かつ登録することで大きな恩恵を受けられるので、ぜひ積極的に活用しましょう。

公式サイト：
https://directscout.recruit.co.jp/

【参考】転職エージェントは複数併用するのがおすすめ

転職活動においては、転職エージェントを絞らずに複数併用するのがおすすめです。

なぜなら、併用することで以下3点のメリットがあるからです。

1. 最適なキャリアコンサルタントを選べる
2. 用途によってエージェントを使い分けられる
3. 好条件な独占案件をカバーできる

実際、一社だけでなく複数利用して、自分に最適なキャリアコンサルタント・案件を見つけ、転職を成功させた方が非常に多くいます。

5. リクルートダイレクトスカウトと併用すべき転職サービス

ここまで述べたように、ハイクラス転職であればリクルートダイレクトスカウトは非常におすすめですが、複数サービスと併用することによって独自案件をカバーできるので、いくつか紹介していきます。

• JACリクルートメント｜ハイクラス転職実績No.1
• ランスタッド ｜年収800万以上の外資求人なら
• パソナキャリア｜キャリアが浅い方にも安心
• ビズリーチ｜ヘッドハンターが良質・高年収な求人を紹介

それぞれ登録したら担当からの連絡を待ちましょう。

※登録する数は多いに越したことはないのですが、何社も連絡を取るのも大変かと思うので、プラスで2社ほど登録すれば十分です。

では、個別に特徴を紹介しますので、参考にしてください。

JACリクルートメント｜外資系の転職に強く、サポートも充実

『JACリクルートメント』は、ハイクラス求人に特化した転職エージェントです。

30年以上にわたり、約43万人を超える求職者の転職支援を行ってきた信頼と実績があります。担当するキャリアコンサルタントは、各業界・職種の専門知識と経営者視点を持つ少数精鋭のエキスパートなので、心強いパートナーとなるでしょう。

ロンドン発祥の日系転職エージェントということもあって、他の転職エージェントにはないグローバルな求人を多く扱っています。外資系企業や海外進出企業への転職を検討している方におすすめです。

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ランスタッド ｜年収800万以上の求人数多数

『ランスタッド』は、オランダに本社を置き、世界39カ国で人材ビジネスを展開する世界最大級の外資系転職エージェントです。

保有求人全体の約半数が「年収800万円以上」の求人で、中には年収2000万円以上のハイクラスな求人も見つけることができます。S&P500企業からスタートアップまで、求人の幅が広いことも特徴的です。

またランスタッドでしか募集をしていない「独占求人」も多く、特にグローバル企業や外資系企業のハイクラスポジションの仕事を見つけられます。

公式サイト：
https://randstad.co.jp

※ランスタッドでは、IT企業の転職に特化したエージェントサービスも行っています。IT業界志望者はこちらを利用してみてください。

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パソナキャリア｜キャリアが浅い方にも安心

『パソナキャリア（ハイクラス向け）』は、大手人材サービス会社「パソナグループ」が運営するハイクラス向け転職エージェントです。

豊富な求人数を誇る『パソナキャリア（ハイクラス）』は、充実したサポート体制が魅力のハイクラス向けの人材サービスです。

年収800万円以上のハイクラス求人が非常に豊富であり、ハイクラス転職にグッと近づくことができます。

また、『パソナキャリア（ハイクラス）』では多くの独占求人を保有しており、希少な求人を求めて登録する方も数多くいます。

なにより、注目すべきなのが利用者満足度の高さです。

2019〜2022年オリコン顧客満足度調査の転職エージェント部門において、4年連続総合1位を獲得し、実績と信頼を兼ね揃えたサービスであることは疑いようがありません。

CareerTheory編集部が行ったアンケート調査でも、「満足のいく転職ができた」「サポートがよかった」という声が多く寄せられています。

「なるべく多くのハイクラス求人を見比べたい」「サポート体制が整った転職エージェントを探している」とお考えの方は、『パソナキャリア（ハイクラス）』をぜひ利用してください。

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ビズリーチ｜ヘッドハンターと求人数が豊富

『ビズリーチ』は、管理職・専門職などのハイクラス向け求人に特化したヘッドハンティング型転職サイトです。

企業の求人掲載、求職者の登録の双方に事前審査が行われることにより、質の高いマッチングを実現しているのが特徴です。

基本的な検索サービスなどは無料で利用できますが、求人応募やプラチナスカウトの受信などの機能は有料会員への登録が必要となります。

• タレント会員
  年収750万円未満の方対象 / 月額3,278円（税込）
• ハイクラス会員
  年収750万円以上の方対象 / 月額5,478円（税込）

月額課金制の転職サイトは業界でも珍しく、利用をためらってしまう人もいるかもしれませんが、その分質の高い求人が揃っているので、「本気で転職したい」と考える方に特におすすめです。

公式サイト：
https://bizreach.jp/

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また、専門性に満足できなかった場合、下記業界別に特化型の転職サイトを併用すると良いでしょう。

登録は5分ほどで完了しますので、各転職サイトの公式HPから行いましょう。

6.【2021年最新版】口コミ評判一覧

最新のリクルートダイレクトスカウトに関する口コミを紹介します。

エージェントが優秀！良い案件ばかり！

出典：Twitter

職種によってはスカウトたくさんくるｗ

出典：Twitter

別人から連絡がきた

出典：Twitter

無料のビズリーチみたい

出典：Twitter

求人はいいけど、エージェント怖い、、

出典：Twitter

ここにしかいないエージェントがいる

出典：Twitter

求人は最低も800万円以上！！

出典：Twitter

1000万円前後の転職ならココ登録すればなんとかなる

出典：Twitter

エージェントが丁寧！

出典：Twitter

3日で100件のメールがしんどい

出典：Twitter

質の低いスカウトメールばっか

出典：Twitter

とりあえず会おう連絡がうざい

出典：Twitter

ヘッドハンターのレベルが低い

出典：Twitter

微妙。使い方が不明

出典：Twitter

GAFAの一社から直接スカウトも

出典：Twitter

自動送信のスカウトが迷惑

出典：Twitter

登録2日目で特別スカウトがきた

出典：Twitter

年収高くないから心配、、

出典：Twitter

ビズリーチと一緒。笑

出典：Twitter

興味ある企業から直接コンタクトがある

出典：2ch

エージェントが結構いい求人を持ってきてくれます

出典：Yahoo!知恵袋

ビズリーチとは違ったハイキャリア求人

出典：Yahoo!知恵袋

まとめ

リクルートダイレクトスカウトの評判について、利用者のリアルな口コミを用いて紹介してきましたが、いかがでしたか？

年収800万円以上の高ポジションを狙う方に『リクルートダイレクトスカウト』は非常におすすめです。

さらに以下のような項目を満たす方であれば、必ず登録しておきましょう。

• ヘッドハンティングでスカウトを受けたい
• 優秀なキャリアアドバイザーにキャリア相談をしたい

公式ページ：
https://directscout.recruit.co.jp/

また、より好条件な求人に出会うためにも複数転職サービスを併用して、独自案件をなるべくカバーできるようにしましょう。

• JACリクルートメント｜ハイクラス転職実績No.1
• ランスタッド ｜年収800万以上の外資求人なら
• パソナキャリア｜キャリアが浅い方にも安心
• ビズリーチ｜求人とヘッドハンターが豊富

あなたのキャリアが良い方向に向かうよう、心から祈っています。

CareerTheory編集部

現役の転職コンサルタント集団。大手人材会社に在籍しているメンバーが多いため、執筆内容に制約がかからないように『匿名性』とし、裏事情やノウハウを包み隠さずにご紹介しています。